劲仔是哪里生产的（精品20篇）

建筑施工安全隐患成为阻碍建筑业发展的主要原因。建筑施工安全你知道多少呢?以下是由小编整理关于建筑施工安全生产知识题库的内容，提供给大家参考和了解，希望大家喜欢!

建筑施工安全生产知识题库

一、填空题(共30分。每小题要求全部空格答对，部份答对不得分。)

1、( “安全第一，预防为主” )是我国的安全生产方针。

2、建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训;未经安全生产教育培训的人员，不得( 上岗 )作业。

3、( 企业经理 )是施工单位安全生产第一责任人，( 项目经理 )是工程项目安全生产第一责任人。

4、施工现场临时用电工程必须采用( TN-S )系统，配电系统采用( “三级配电，两级保护” )。

5、根据《建筑施工安全检查标准》，在检查评分中，当保证项目中有一项不得分或保证项目小计得分不足(40)分时，此检查评分表不应得分。

6、安装、维修或拆除临时用电工程，必须由( 电工 )完成。

7、高支撑模板系统是指高度大于或等于( 4.5 )米的模板及其支撑系统。

8、根据《建筑施工安全检查标准》，汇总表得分值在(80)分及以上时，为施工现场安全评价为优良。

9、气焊(割)的气瓶距明火间距在无隔离措施时应大于( 10 )米，乙炔瓶与氧气瓶间距应大于( 5 )米，乙炔气瓶严禁平放使用。

10、未级开关箱必须装设漏电动作电流小于( 30 )mA或( 15 )mA，额定漏电动作时间小于( 0.1 )秒的漏电保护器。

二、单项选择题，从A、B、C或D中选出正确答案。(共20分，答对每小题得4分)

1、建筑法规定，建筑施工企业管理人员( B )、强令职工冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者生成其他严重后果的，依法追究刑事责任。

A、违章作业 B、违章指挥 C、违章操作 D、冒险指挥

2、对于专业性较强的项目要单独编制专项安全技术措施，主要指的是：(脚手架工程、施工用电)、基坑支护、模板工程、起重吊装作业、塔吊、物料提升机及其它垂直运输设备。

A.钢筋绑扎、混凝土浇筑 B.砌体工程、外墙贴面 C.脚手架工程、施工用电 D.以上都是

3、新工人进场要进行(公司、项目部、班组)的三级安全教育。

A.公司、项目部、班组 B.公司、分公司、项目部 C.公司、安全部门、班组 D.公司、监理公司、项目部

4、根据JGJ59—99《建筑施工安全检查标准》的规定：建筑施工安全检查评分，分为(C)。

A.优良 B.优良、合格 C.优良、合格、不合格 D.合格、不合格

5、每台用电设备应有各自专用的开关箱，必须实行(A)。

A、一机、一闸、一漏、一箱 B、一闸、一箱、一漏、一保护

C、一机、一闸、一漏、一保护D、一机、一箱、一保险

6、建筑工程上的“三宝”、“四口”指(安全帽、安全网、安全带)为三宝，楼梯口、电梯井口、通道口、预留洞口为四口。

A.安全帽、绝缘鞋、漏电开关 B.安全网、绝缘鞋、电焊面罩 C.安全网、安全带、软底鞋 D. 安全帽、安全网、安全带

7、在城市市区内的建设工程，施工单位应当对施工现场实行(D)。

A、文明施工 B、全方位管理 C、安全管理 D、封闭围挡

8、《建设工程安全生产管理条例》规定施工单位(D)为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险。

A、可以 B、可不 C、必须D、应当

9、《建设工程安全生产管理条例》规定施工单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，建立应急救援组织或者配备应急救援人员，配备必要的(B)，并定期组织演练。

A、应急救援指挥部 B、应急救援器材、设备

C、应急救援医务人员 D、应急救援部门

10、施工现场临时搭建的建筑物应当符合安全使用要求。施工现场使用的装配式活动房屋应当具有(C)。

A、设计说明书 B、产品标识

C、产品合格证 D、有关部门推荐证明

三、判断题，请判断题目所述情况，是否符合安全生产、文明施工要求。正确的画√，错误的画×。(共30分，答对每小题得3分)

1、小王是工地的机修工，施工员叫小王赶紧到二层(正在浇混凝土楼面板)，去快速拆下坏了的振动棒电源线，换上备用振动棒并接上电源线。(×)

2、施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应当经施工单位严格考核合格后方可任职。 ( × )

3、施工单位应当为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险。意外伤害保险费由从事危险作业的人员支付。意外伤害保险期限为合同工期。 ( × )

4、某住宅施工工地，首层层高3.0m，二层以上为2.8m，首层支模时，部分支撑立柱为前一工地的，不够支3米模高，木工班长要模板工在立柱底垫上一至二块砖。(× )

5、建筑工程安全生产三级教育是指项目部、施工队、班组的三级安全培训教育，经考核合格后，方能上岗。(× )

6、公司所承建的项目必须在国庆节前封顶，公司总经理要求项目经理在安排好安全生产的前提下，下午从钢筋工班抽调20人马上到木工班去支模板。(×)

7、工地电工在装开关箱时，用木板作底板，他向项目经理解释说：木板具有绝缘性。( × )

8、某高层建筑工地，塔吊指挥为同时持有塔吊司机证、安全员证的张三担任。(×)

9、安全员向项目经理报告：刚入场的铁工班和混凝土工班已进行了公司级的安全教育。项目经理立即打断安全员的话，说：好了，已进行了安全教育，下午就可进现场开工。(× )

10、施工单位采购、租赁的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件，应当具有生产(制造)许可证、产品合格证，并在进入施工现场前进行查验。( √ )

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一切事故能够预防，首先是体此刻树立良好的安全意识方面。人总有疏忽的时候，安全意识的建立就是尽量地减少其产生的频率，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道怎样搞好安全生产工作吗？

一、牢固树立“安全第一，以人为本”的思想。要做到这一点，必须要从维护社会发展和稳定的大局出发，牢固树立爱护人、关心人、尊重人的观念，这是做好安全生产工作的根本所在，把职工当成自己的兄弟姐妹，从工作上、生活上关心他们，让职工感受到企业的关怀，自觉自愿地做好自己的本职工作。

二、健全安全生产规章制度及各类操作规程，贵在贯彻落实。要做好安全生产，建立健全各类安全生产规章制度是关键，有了制度职工上岗操作时才有章可依，有据可循。各类制度都是以往的经验和教训的累积，遵守规章制度才能安全生产。

三、生产职工要做到“四勤”，安全工作就有了保障。“四勤”指“眼勤、手勤、脑勤、嘴勤”。实业公司厂点多，工种繁杂，像机修、铸造等生产品种多、工艺复杂，遇到这种情况，要及时向技术人员请教，向有经验的老师傅请教，细心观察，认真学习，多动脑筋，严格按照操作规程操作，就会避免一切安全隐患，使事故防患于未然，有力地保障了安全生产。

四、加强职工安全教育、加大安全培训力度，提高职工整体素质。要利用班前会及周五安全活动时间，对职工进行安全教育，坚持一日一题、一周一案的学习，结合事故案例向职工宣传安全的危害，让职工牢固树立“安全为天、生命至尊”的安全理念，让职工明白：安全就是效益、安全就是幸福。转变职工安全理念，变“要我安全”为“我要安全”，让职工自觉自愿地遵章守法，这样安全生产才能持久，安全生产才有保障。单位还要经常对职工进行安全培训，加大职工技能培训力度，让职工熟记本岗位各种规程，熟练操作。

只有抓好了职工的培训与教育，提高了职工的安全意识和安全技能，才有可能避免各类安全事故的发生。

安全生产工作是一项系统的工作，只靠安全部门和有关人员的管理是做不好的，只有通过全员的共同努力，从自己做起，尽心尽力，安全工作才有保障。

生物技术是利用生物有机体、死细胞、活细胞以及细胞内含物,采用特殊的过程生产出特殊的产品的一门新型的跨学科体系。本文通过对植物生物技术、动物生物技术、微生物生物技术三个领域进行综述，然而生物变异在农业生产上的应用你了解吗？下面一起来看一下。

生物变异小知识：

植物基因工程是指用人工的方法，从不同生物中提取外源基因片段及载体DNA，经过体外切割、拼接和重组，然后采取某种方法，把重组后的带有外源基因的载体DNA引入植物细胞，并使其在植物细胞内进行复制和表达，以达到预期的改变受体植物细胞遗传特性的目的的过程。包括抗病基因工程、抗毒基因工程、抗除草剂基因工程等。1986年，Beachy小组首次将烟草花叶病毒（TMV）外壳蛋白（CP）基因导入烟草，培育出抗TMV的工程植株，还有动物来源的主要有蝎、蜘蛛等一些昆虫毒素基因[2]。它们已被导入烟草、棉花、油菜、水稻、玉米、马铃薯等多种农作物，在抗虫方面得到了广泛应用，有的已进入了商品化生产。

动物基因工程是利用DAN重组技术对动物所进行的工程。其实质是改变动物的遗传组成，增加动物的遗传多样性，赋予转基因动物新的表型特征，使之能更好地服务以人类社会。包括动物转基因技术、畜禽基因工程疫苗等。其中动物转基因技术一种是将外源基因转移到动物受精卵中使其整合和表达，以产生具有新遗传特性的动物；另一种是将外源基因在特定调控元件作用下，在一定时间内表达外源蛋白。主要研究是将激素基因导入哺乳动物受精卵内获转基因动物。动物转基因技术在提高畜禽生产性能、改善畜产品品质、提高畜禽抗寒抗病能力等方面应用广泛。

提醒您：为了防止变异的坏处，我们一定要保护环境，多了解一些生态破坏知识和环境污染知识，另外大家也可多了解一些引起生物变异的原因是什么等相关的问题来了解原因。最后要了解更多环境污染小知识和生态破坏小知识直接进入本网站了解。

企业的安全生产工作无法正常开展，也不可能做到安全生产，生产事故就会接连不断发生，职工的生命安全得不到保障，企业必然会在经济上遭受严重的损失，企业的生产秩序将受到严重影响，企业就不可能有好的经济效益，甚至会给企业造成毁灭性的打击，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道安全生产法对事故隐患处理如何规定吗？

第七十六条国家加强生产安全事故应急能力建设，在重点行业、领域建立应急救援基地和应急救援队伍，鼓励生产经营单位和其他社会力量建立应急救援队伍，配备相应的应急救援装备和物资，提高应急救援的专业化水平。

国务院安全生产监督管理部门建立全国统一的生产安全事故应急救援信息系统，国务院有关部门建立健全相关行业、领域的生产安全事故应急救援信息系统。

第七十七条县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内生产安全事故应急救援预案，建立应急救援体系。

第七十八条生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接，并定期组织演练。

第七十九条危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当建立应急救援组织；生产经营规模较小的，可以不建立应急救援组织，但应当指定兼职的应急救援人员。

危险物品的生产、经营、储存、运输单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当配备必要的应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养，保证正常运转。

第八十条生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。

单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不得隐瞒不报、谎报或者迟报，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。

第八十一条负有安全生产监督管理职责的部门接到事故报告后，应当立即按照国家有关规定上报事故情况。负有安全生产监督管理职责的部门和有关地方人民政府对事故情况不得隐瞒不报、谎报或者迟报。

第八十二条有关地方人民政府和负有安全生产监督管理职责的部门的负责人接到生产安全事故报告后，应当按照生产安全事故应急救援预案的要求立即赶到事故现场，组织事故抢救。

参与事故抢救的部门和单位应当服从统一指挥，加强协同联动，采取有效的应急救援措施，并根据事故救援的需要采取警戒、疏散等措施，防止事故扩大和次生灾害的发生，减少人员伤亡和财产损失。

事故抢救过程中应当采取必要措施，避免或者减少对环境造成的危害。

任何单位和个人都应当支持、配合事故抢救，并提供一切便利条件。

第八十三条事故调查处理应当按照科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则，及时、准确地查清事故原因，查明事故性质和责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者提出处理意见。事故调查报告应当依法及时向社会公布。事故调查和处理的具体办法由国务院制定。

事故发生单位应当及时全面落实整改措施，负有安全生产监督管理职责的部门应当加强监督检查。

第八十四条生产经营单位发生生产安全事故，经调查确定为责任事故的，除了应当查明事故单位的责任并依法予以追究外，还应当查明对安全生产的有关事项负有审查批准和监督职责的行政部门的责任，对有失职、渎职行为的，依照本法第八十七条的规定追究法律责任。

第八十五条任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的依法调查处理。

第八十六条县级以上地方各级人民政府安全生产监督管理部门应当定期统计分析本行政区域内发生生产安全事故的情况，并定期向社会公布。

安全生产应急救援常识下面是小编为大家整理的资料，供大家参考。

1、触电急救

(1)当触电者脱离电源后，应根据触电者的具体情况，迅速组织现场急救工作。急救步骤：

①若触电者神智清醒，但有些心慌、四肢发麻、全身无力或触电者在触电过程中一度昏迷，但已清醒过来，应使其安静休息，不要走动，严密观察，必要时送医诊治。

②若触电者已失去知觉，但心脏还在跳动，还有呼吸，应将其移至空气清新的地方安静平躺，解开妨碍呼吸的衣扣、皮带。如果天气寒冷要注意保持体温，并迅速请医生到现场诊治。 ③如果触电者失去知觉，呼吸停止，但心跳还在跳动，应立即进行人工呼吸，并请医生到现场。

④如果触电者呼吸和心脏跳动完全停止，应立即进行人工呼吸和心脏胸外挤压急救，并迅速请医生到现场。

(2)急救时的注意事项

①进行人工呼吸和急救前，应迅速将触电者衣扣、领带、裤带等解开，清楚中内假牙、异物、粘液等，保持呼吸道畅通。

②对于孕妇、年老体弱或肋骨有伤者，不宜采用俯卧压背法;有手臂骨折者不宜采用仰卧牵臂法;不要使触电者直接躺在潮湿或冰冷地面上急救。

③人工呼吸应连续进行，换人时节奏要一致;如果触电者有微弱呼吸时，人工呼吸还要继续进行，但应和触电者呼吸节奏一致，直至呼吸正常。

④对触电者的抢救要坚持进行，发现瞳孔放大、身体僵硬、出现尸斑并经医生诊断，确认死亡方可停止抢救。

2、脱离电源的方法

(1)脱离低压电源的方法

拉闸断电：若触电地点附近有电源开关或插销的，可立即拉开开关或拔下插头，断开电源。

切断电源线：若触电地点附近没有或一时找不到电源开关或插销，可用电工绝缘钳或具有干燥木柄的铁锹、斧子等切断电源，断线时应该做到一根一根切断，在切断护套线时应防止短路、弧电光电流伤人。

用绝缘物品脱离电源：当电线或带电体搭落在触电者身上或被压在身下，而电源开关又比较远时，可用干燥的衣物、手套、绳索、木板、木棍等绝缘物品作为救护工具，拉开电线或触电者使之脱离电源。

(2)脱离高压电电源的方法

拉闸断电：对高压触电应立即拉闸停电救人。在高压配电室内触电，马上拉开断路器;在高压触电室外触电，则应立即通知配电室值班人员紧急停电。 短路法：当无法通知拉闸断电时，可以采取抛掷金属导体的方法，使线路短路迫使保护装置动作而断开电源。

脱离跨步电压的方法

遇到跨步电压触电时，可按上面的方法断开电源，或者救护人员穿绝缘鞋或单脚着地跑到触电者旁，紧靠触电者头部或脚部把触电者拖到安全的地面上即可就地静养或抢救。

在社会生产以及人们的日常生活当中，电能发挥着非常重要的作用。安全问题重于泰山，电力生产过程中的故障和事故不仅危及设备和人身安全，甚至会波及到社会的用电安全。因此，今天小编就主要为大家讲解电力生产安全知识。

电力生产安全知识

电力安全十不准:

一、不准在高压电线下打井,防止井管碰高压线造成用户死亡。

二、不准在电线下面盖房、栽树、种爬蔓庄稼和堆入柴草,防止发生火灾及人身触电。

三、不准拾捡断落的电线和拆切拉线、地线,防止触电。

四、不准在电杆下面挖坑取土和在电杆上拴牲畜,防止造成倒杆断线以至人畜触电。

五、不准上变压器台、爬电杆、拉线、防止触电。

六、不准在电线下面放风筝、上杆掏鸟和往变台、电线瓷瓶上扔石子及用弹打鸟,防止损坏电气设备和触电。

七、不准在电线上悬挂各种铁器、家具以及干菜等物品,特别是晾衣铁线要与电线保持距离,以防磨破电线时电伤人。

八、不准在架空线下扬鞭,社员抹房勿碰电线,拖拉机耕地勿碰拉线,以防触电。

九、不准私拉乱接电灯等一切电气设备,村民用电申请,安装修理找电工。

十、不准私设电网和用电打渔,要杜绝一切窃电行为,对违者要追究责任。

四级控制:

企业控制重伤和事故,不发生人身死亡、重大设备和电网事故;部门控制轻伤和障碍,不发生人身重伤和事故;班组控制未遂和异常,不发生人身轻伤和障碍;个人控制失误和差错,不发生人身未遂和异常。

两票一卡三制:

工作票、操作票;危险因素控制卡;交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制。

三违:

违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。

《安全生产事故调查处理条例》中坚持的“四不放过”原则:

对事故的原因没有查清不放过,责任人员没有受到处理不放过,整改措施没有落实不放过,有关人员没有受到教育不放过

危险性生产区域:

指容易发生触电、高空坠落、爆炸、中毒、窒息、机械伤害、火灾、烫伤等引起人身伤

亡和设备事故的场所。

四不开工:

工作地点或工作任务不明确不开工;安全措施的要求与布置不完善不开工;

审批手续或联系工作不完善不开工;检修和运行人员未共同赴现场检查或检查不合格不开工。

五不结束:

检修人员未全部撤离现场(工作场所)不结束;设备变更和改进交接不清楚或记录不明不结束;安全措施未全部拆除不结束;检修和运行人员未共同赴现场检查或检查不合格不结束;有关测量试验工作未完成或测试不合格不结束。

三熟:

熟悉设备构造工作原理及系统布置;熟悉检修工艺质量标准和运行知识;熟悉本岗位的规章制度。

三能:

能修好设备和排除故障;能掌握一般的钳工工艺和常用的材料性能;能看懂图纸。

三懂三会:

懂火灾危险性、懂预防措施、懂扑救方法;会使用消防器材、会扑救初期火灾、会报火警。

电力生产区域:

系指与电力生产有关的运行、检修、施工安装、试验、修配场所以及生产仓库、线路、电力通讯设施的走廊等

危险点预测:

指在作业前,通过一定的途径,对作业中可能存在的危险点进行分析判断,并采取相应措施,加强安全防范的一种方法。

习惯性违章:

是指那些固守旧有的不良作业传统和工作习惯,违反安全工作规程的行为。

四不伤害:

不伤害自己、不伤害别人,不被别人伤害,保护周围的人员不受伤害。

我们不能把安全生产看得可有可无，不能忽松忽紧，三天打鱼两天晒网，出了事故重视一阵子，不出事故就忘记了安全生产，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道安全生产法提出的三个必须是指什么吗？

安全生产三个必须”是管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。

按照“三个必须”（管业务必须管安全、管行业必须管安全、管生产经营必须管安全）的要求，新法一是规定国务院和县级以上地方人民政府应当建立健全安全生产工作协调机制，及时协调、解决安全生产监督管理中存在的重大问题。二是明确国务院和县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门实施综合监督管理，有关部门在各自职责范围内对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理。并将其统称负有安全生产监督管理职责的部门。三是明确各级安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门作为执法部门，依法开展安全生产行政执法工作，对生产经营单位执行法律、法规、国家标准或者行业标准的情况进行监督检查。

工伤死亡赔偿是指职工因工死亡，其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。那么生产安全事故死亡赔偿金法律规定是什么？

生产安全事故由谁认定

根据《安全生产法》,国务院安全生产监督管理部门对全国安全生产工作实施综合监督管理;县级以上地方各级人民政府安全生产监督管理部门对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。对应目前的体制,即各级安全生产监督管理局负责调查和认定生产安全事故。另外,国务院有关部门依照规定对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理。比如国家电力监管委员会及其派出机构负责对电力安全事故进行调查和认定。

生产安全事故伤亡赔偿的法律规定

生产安全事故伤亡的人员身份包括事故单位从业人员及单位外的其他人员。生产安全事故造成本单位人员伤亡的相关问题,是本文论述的核心。对于其他人员,应该依据侵权法等规定确定相关的权利义务,本文不再论述。

对单位人员的伤亡赔偿,《安全生产法》第53条规定,因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向单位提出赔偿要求。该内容在2002年颁布时已经存在,为当时的第48条。2014年修正时调整为第53条,内容无变化。但是在国家层面,对于“依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向本单位提出赔偿要求”并无进一步的细化规定。

车间，里面有生产的机械设备，体力劳动的工人，产品都是从那里出来的，那就是生产车间。 而车间消防安全是车间能够持续生产的重要保证。以下是由小编整理关于车间消防安全知识，希望大家喜欢!

车间安全消防须知

一、消防工作主要任务：

就是要在消防工作中把预防火灾摆在首位，积极贯彻落实各项防火措施，防患于未然，力求减少火灾发生，使发生火灾时能够及时有效地予以扑灭，最大限度减少火灾所造成的人身伤亡和财产损失。

二、什么是火灾

火灾就是在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害。

三、防火工作的任务和基本措施

主要任务：积极预防火灾的发生，防患于未然，并为一旦发生火灾时及时扑救创造条件，减少火灾危害。

发生火灾的直接原因：着火，雷击，放火。

四、防火工作的基本措施

广泛开展防火宣传，普及消防常识。

认真贯彻消防法规和防火规章制度。

深入进行防火检查，切实整改火险隐患。

五、几种火灾的特点

1，仓库火灾的特点：

燃烧猛烈，蔓延迅速。

火灾可向纵深发展。

仓库发生的火灾，能产生大量烟雾，特别是有化工农药和易燃易爆物品的仓库发生火灾会产生大量的有毒气体。

六、大风情况下火灾的特点

燃烧猛烈，蔓延迅速。

容易产生飞火。

有些建筑结构过早塌落。

灭火战斗行动不便。

七、电气火灾的扑救

断电灭火

带电灭火，对发生的电气大火可利用二氧化碳，干粉灭火器扑救和1211灭火器。

八、灭火器

灭火器构造：

喷嘴，压把，保险阀，密封机构，筒体，吸管等。

使用方法：

首先，拨掉安全销，手提灭火器上部(不要把灭火器平放或颠倒)用力压压把，启开阀门储存在筒体内的灭火剂即可喷出。

九、干粉灭火器使用方法：

扑救火灾时，手提或肩扛灭火器到火场，并上下颠倒几次，离火点3-4米时，拨出保险销一手握喷嘴，一手将压把按下，干粉即可喷出。

十、灭火注意事项：

灭火要彻底，迅速，不要遗留残火，以防复燃。

十一、人员疏散与救护

(一)对神志清醒的人员，可指定通道或由战斗员引导，让他们自行离开危险区。

(二)对于在烟雾中迷失方向的人员要引导他们撤出，必要时派战斗员护送，对惊慌失措或固执不走人员，还要进行安定情绪或说服动员工作。

(三)对于被火烧，烟熏而失去知觉的人员，要采取背，扛，抱，等办法救出火场。

(四)在通道被火势隔断或烧毁时，可以利用安全绳，消防梯或其它救助设施救。对于能沿消防梯撤下的人员，应给他们系上安全绳，对于不能沿梯自己下来的人员，要用安全绳结成“椅结”，套于被救人的身上或用安全带扎于被救人员的腋下，结好安全绳(对皮肤烧伤严重的被救者慎用)

(五)门，窗，走廊，楼梯间等出入口，以及厂房大门是救人的主要通路。

(六)必要时，可破拆墙壁等建筑构件，开辟救人通路。

十二、疏散与保护物资

(一)一般情况下，应当疏散和保护贵重的或有爆炸和毒害危险的，以及处于下风的物资，然后疏散如保护受火势威胁较小的，处于上风方向的物资其它一般物质。

(二)在较大的火场或扑救物资仓贮单位火灾时，抢救物资的工作要有专人负责指挥，并分派专门力量有组织，有秩序地进行，必要时，疏散物资的消防人员可以成若干组，协同职工共同进行，要避免造成混乱，影响疏散工作迅速，安全进行。

(三)在受到火势威胁的情况下，要用水枪掩护疏散物资的通路和人员，必要时采取破拆的办法，开辟疏散通路。

(四)疏散和保护物资的办法，应根据情况决定，有些物资可以一个搬运，或几个人共同搬运，或者列队依次递送：有条件的可以用机械设备疏散，对贵重仪器和爆炸物品要轻拿轻放，防止损坏或因碰撞引起事故对有些可燃物资堆垛，可以边扒垛边来灭火，边疏散，对于就地需要保护的物资，设备等，可以分别不同情况用水枪射流冷却的，可设法用石棉板等耐湿的麻袋，帆布，棉被等覆盖，不能用水冷却的可设法用石棉板等耐火材料将其与火场隔开。

(五)疏散出来的物资不得堵塞通路，应放置在免受烟，水，火等威胁的安全地点，并派人看护，防止丢失和损坏。

车间安全消防管理

警卫班定期检查安全防火，防盗及报警设备，制定应急处理措施，定期进行安全消防演练并做好检查记录。

新员工上岗前要进行“安全消防教育”，“特殊工种教育”的培训工作。

公司各区域内必须按规定定置定位配备灭火器材，消防水源等消防设施，各岗位人员要熟练操作，每月(季)定期检查。

易燃，易爆物品要远离火种，单独存放在指定场所，并加强防火，防盗的管理。

员工严禁私接电源线，临时线，电炉子，电暖风，电饭锅等，违者罚款100元，对造成一定后果的，处以500元以上罚款，并免发1-3个月的效益工资，情节严重者予以辞退或开除。

坚决杜绝“跑，冒，漏，滴”现象，各岗位，休息室，办公室的电灯，电扇，电脑等电器设施人走关闭，违者一次扣罚30元。

运转的传动设备不得用手直接触摸或处理异常情况;设备发生故障待机械停稳后，再进行处理;操作工违章操作，管理人员违章指挥，各级人员有权制止或拒绝，否则，本着“三不放过原则”，负有连带责任。

特种行业(电工，焊工，司机)人员必须经技术部门培训，考试合格后持证上岗;私自将本岗交无证或非本岗人员操作按违纪处理，由此造成后果的，由特种专业人员承担全部责任损失。

公司的安全生产，防火措施，操作规程等各项规定，各部门按实际生产检查落实，有效管理，出现安全生产，消防事故必须及时通知主管领导，采取果断措施，及时报警，千方百计减轻人员伤害和财产损失。

厂区，车间动火操作时，必须按程序申请批准，采取相应措施后，方可操作。

凡违反上述条款者，一次罚款30-100元或给予减免效益考核工资1-3个月的处罚，情节严重者，给予辞退或开除;触犯国家法律法规的，将移交司法机关处理。

车间安全救火救护知识

一旦发生火灾，面对紧急场面，必须沉着冷静，做到有组织、纪律、有准备、有效及时地扑救。

A、报警

一是向周围的人员报警;二是向单位及本单位的义务消防队报警;三是向当地公安消防报警。(我国的火警电话是“119”)

B、灭火：具体方法参见本资料。

C、救护措施

发生火灾时，如有人被大火围困，特别是围困在楼上时，应首先组织力量，贯彻救人第一，救人与救火同步进行的原则，积极施救。

1、自救方法

①、发生火灾后，不要为穿衣、找钱财而耽误宝贵的逃生时间，应迅速选择与火源相反的通道脱离险地。逃离火场时若遇浓烟，应尽量放低身体或是爬行，千万不要直立行走，以免被浓烟窒息;衣服被烧着不要惊慌失措，赶快在地上翻滚，使火熄灭。

②、地有避难层、疏散楼梯的建筑，可先进入避难层或由疏散楼梯撤至安全点。

③、如楼梯虽已起火，但尚未烧断且火势不很猛烈时，可披上用水侵湿的衣服或被单由楼上快速冲下;如楼梯已经烧断且火势相当猛烈时，可利用房屋的窗、阳台、自来水管等逃生，也可用绳子或把床单撕成条状连接起来，一端拴在牢固的门窗或其他重物上，然后顺绳子或布条滑下。

④、如各种逃生之路均被切断，应退入室内，采取防烟堵火措施，关闭门窗，并向门窗上浇水，以延缓火势蔓延过程，还要用多层湿毛巾捂住口鼻，做好个人防护。

2、救人方法

①、缓和救人术

当楼房火灾面积较大，受困人员较多时，可先引导，疏散受困人员到安全地点，然后再设法转移到地面。

②、转移救人术

当某单元楼房发生火灾时，可引导被困人员通过屋顶或阳台转移到另一单元进行疏散抢救。

③、架梯救人术

利用云梯、曲臂车、三节或二节拉梯、挂钩梯、单杠、摇梯等登高工具，架设在楼房安全位置实施抢救。

④、绳管救人术

利用室外排水管或安全绳子抢救被困人员。

⑤、控制救人术

用水抢控制住楼梯间的火势，引导被困人员迅速冲下。

⑥、缓降救人术

利用缓降器等消防救护设施，把被困人员疏散到地面。

⑦、拉网救人术

可以张开救生网或用衣服、棉被、帆布等设在地面，以供被困人员跳楼逃生。

看过“车间消防安全知识“

近此年来人们的安全意识有所增强，但是仍然显得薄弱，绝大部分生产安全事故都是由于违规操作造成的。为此，必须通过广泛的宣传教育，唤醒广大群众和从业人员的生命意识，在实际工作中自觉落实安全防范措施，切实做到不伤人、不伤己、不被伤，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，下面一起来看看新安全生产法的十大亮点有哪些吧？

一、坚持以人为本，推进安全发展

新法提出安全生产工作应当以人为本，充分体现了习近平总书记等中央领导同志近一年来关于安全生产工作一系列重要指示精神，对于坚守发展决不能以牺牲人的生命为代价这条红线，牢固树立以人为本、生命至上的理念，正确处理重大险情和事故应急救援中“保财产”还是“保人命”问题，具有重大意义。为强化安全生产工作的重要地位，明确安全生产在国民经济和社会发展中的重要地位，推进安全生产形势持续稳定好转，新法将坚持安全发展写入了总则。

二、建立完善安全生产方针和工作机制

新法确立了“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作“十二字方针”，明确了安全生产的重要地位、主体任务和实现安全生产的根本途径。“安全第一”要求从事生产经营活动必须把安全放在首位，不能以牺牲人的生命、健康为代价换取发展和效益。“预防为主”要求把安全生产工作的重心放在预防上，强化隐患排查治理，打非治违，从源头上控制、预防和减少生产安全事故。“综合治理”要求运用行政、经济、法治、科技等多种手段，充分发挥社会、职工、舆论监督各个方面的作用，抓好安全生产工作。坚持“十二字方针”，总结实践经验，新法明确要求建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律、社会监督的机制，进一步明确各方安全生产职责。做好安全生产工作，落实生产经营单位主体责任是根本，职工参与是基础，政府监管是关键，行业自律是发展方向，社会监督是实现预防和减少生产安全事故目标的保障。

三、落实“三个必须”，明确安全监管部门执法地位

按照“三个必须”（管业务必须管安全、管行业必须管安全、管生产经营必须管安全）的要求，新法一是规定国务院和县级以上地方人民政府应当建立健全安全生产工作协调机制，及时协调、解决安全生产监督管理中存在的重大问题。二是明确国务院和县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门实施综合监督管理，有关部门在各自职责范围内对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理。并将其统称负有安全生产监督管理职责的部门。三是明确各级安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门作为执法部门，依法开展安全生产行政执法工作，对生产经营单位执行法律、法规、国家标准或者行业标准的情况进行监督检查。

四、明确乡镇人民政府以及街道办事处、开发区管理机构安全生产职责

乡镇街道是安全生产工作的重要基础，有必要在立法层面明确其安全生产职责，同时，针对各地经济技术开发区、工业园区的安全监管体制不顺、监管人员配备不足、事故隐患集中、事故多发等突出问题，新法明确：乡、镇人民政府以及街道办事处、开发区管理机构等地方人民政府的派出机关应当按照职责，加强对本行政区域内生产经营单位安全生产状况的监督检查，协助上级人民政府有关部门依法履行安全生产监督管理职责。

五、进一步强化生产经营单位的安全生产主体责任

做好安全生产工作，落实生产经营单位主体责任是根本。新法把明确安全责任、发挥生产经营单位安全生产管理机构和安全生产管理人员作用作为一项重要内容，作出四个方面的重要规定：一是明确委托规定的机构提供安全生产技术、管理服务的，保证安全生产的责任仍然由本单位负责；二是明确生产经营单位的安全生产责任制的内容，规定生产经营单位应当建立相应的机制，加强对安全生产责任制落实情况的监督考核；三是明确生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行的七项职责。四是规定矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前，由建设单位负责组织对安全设施进行验收。

六、建立事故预防和应急救援的制度

新法把加强事前预防和事故应急救援作为一项重要内容：一是生产经营单位必须建立生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施及时发现并消除事故隐患，并向从业人员通报隐患排查治理情况的制度。二是政府有关部门要建立健全重大事故隐患治理督办制度，督促生产经营单位消除重大事故隐患。三是对未建立隐患排查治理制度、未采取有效措施消除事故隐患的行为，设定了严格的行政处罚。四是赋予负有安全监管职责的部门对拒不执行执法决定、有发生生产安全事故现实危险的生产经营单位依法采取停电、停供民用爆炸物品等措施，强制生产经营单位履行决定。五是国家建立应急救援基地和应急救援队伍，建立全国统一的应急救援信息系统。生产经营单位应当依法制定应急预案并定期演练。参与事故抢救的部门和单位要服从统一指挥，根据事故救援的需要组织采取告知、警戒、疏散等措施。

七、建立安全生产标准化制度

安全生产标准化是在传统的安全质量标准化基础上，根据当前安全生产工作的要求、企业生产工艺特点，借鉴国外现代先进安全管理思想，形成的一套系统的、规范的、科学的安全管理体系。2010年《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）、2011年《国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》（国发〔2011〕40号）均对安全生产标准化工作提出了明确的要求。近年来矿山、危险化学品等高危行业企业安全生产标准化取得了显著成效，工贸行业领域的标准化工作正在全面推进，企业本质安全生产水平明显提高。结合多年的实践经验，新法在总则部分明确提出推进安全生产标准化工作，这必将对强化安全生产基础建设，促进企业安全生产水平持续提升产生重大而深远的影响。

八、推行注册安全工程师制度

为解决中小企业安全生产“无人管、不会管”问题，促进安全生产管理人员队伍朝着专业化、职业化方向发展，国家自2004年以来连续10年实施了全国注册安全工程师执业资格统一考试，21.8万人取得了资格证书。截至2013年12月，已有近15万人注册并在生产经营单位和安全生产中介服务机构执业。新法确立了注册安全工程师制度，并从两个方面加以推进：一是危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作，鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作。二是建立注册安全工程师按专业分类管理制度，授权国务院有关部门制定具体实施办法。

九、推进安全生产责任保险制度

新法总结近年来的试点经验，通过引入保险机制，促进安全生产，规定国家鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险。安全生产责任保险具有其他保险所不具备的特殊功能和优势，一是增加事故救援费用和第三人（事故单位从业人员以外的事故受害人）赔付的资金来源，有助于减轻政府负担，维护社会稳定。目前有的地区还提供了一部分资金作为对事故死亡人员家属的补偿。二是有利于现行安全生产经济政策的完善和发展。2005年起实施的高危行业风险抵押金制度存在缴存标准高、占用资金大、缺乏激励作用等不足，目前湖南、上海等省市已经通过地方立法允许企业自愿选择责任保险或者风险抵押金，受到企业的广泛欢迎。三是通过保险费率浮动、引进保险公司参与企业安全管理，可以有效促进企业加强安全生产工作。

十、加大对安全生产违法行为的责任追究力度

一是规定了事故行政处罚和终身行业禁入。第一，将行政法规的规定上升为法律条文，按照两个责任主体、四个事故等级，设立了对生产经营单位及其主要负责人的八项罚款处罚明文。第二，大幅提高对事故责任单位的罚款金额：一般事故罚款20万至50万，较大事故50万至100万，重大事故100万至500万，特别重大事故500万至1000万；特别重大事故的情节特别严重的，罚款1000万至2000万。第三，进一步明确主要负责人对重大、特别重大事故负有责任的，终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。

二是加大罚款处罚力度。结合各地区经济发展水平、企业规模等实际，新法维持罚款下限基本不变、将罚款上限提高了2至5倍，并且大多数罚则不再将限期整改作为前置条件。反映了“打非治违”、“重典治乱”的现实需要，强化了对安全生产违法行为的震慑力，也有利于降低执法成本、提高执法效能。

三是建立了严重违法行为公告和通报制度。要求负有安全生产监督管理部门建立安全生产违法行为信息库，如实记录生产经营单位的违法行为信息；对违法行为情节严重的生产经营单位，应当向社会公告，并通报行业主管部门、投资主管部门、国土资源主管部门、证券监督管理部门和有关金融机构。

安全生产充分揭示了安全生产以人为本的导向性和目的性，它是我们党和政府以人为本的执政本质、以人为本的科学发展观的本质、以人为本构建和谐社会的本质在安全生产领域的鲜明体现，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道国家安全生产方针是什么吗？

国家安全生产方针是指政府对安全生产工作总的要求，它是安全生产工作的方向。根据历史资料，我们发现我国对安全生产工作总的要求安全生产方针大体可以归纳为四次变化，即：“生产必须安全、安全为了生产”；“安全第一，预防为主”；“安全第一，预防为主，综合治理”；以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、综合治理。

“安全第一、预防为主”是我国安全生产的方针，认真落实这一方针，既是党和国家的要求，也是搞好安全生产，保障从业人员的生命安全健康，保障企业的生产经营顺利进行的根本要求。因此，把这一安全生产的方针转变为所有员工的思想意识和具体行动，对于搞好安全生产至关重要。特别是随着科学技术的发展，工厂生产的产品越来越多，生产工艺越来越复杂，工艺条件要求越来越高，同时潜伏的危险性也就越来越大，对安全生产的要求也越来越高。这就更要对生产中工艺操作、设备运行、人员操作等过程中的危险进行超前预测，科学预防，从而有效地避免事故的发生。近几年来，为了切实贯彻“安全第一、预防为主”的方针，更好地做安全管理工作。

生产安全事故的发生虽然是很短暂甚至是瞬间的事情，但其所造成的危害是深刻而长久的那么，今天小编就整理了造成生产安全事故的原因以及解决方法，希望对大家有所帮助！

生产安全事故的分类

第一类：生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的事故。此类事故的报告、调查和处理参见《生产安全事故报告和调查处理条例》(中华人民共和国国务院令第493号)。

第二类：环境污染事故、核设施事故、国防科研生产事故。

造成生产安全事故的原因

一是企业安全生产意识不强。改革开放以来，我国虽然在经济发展方面取得了巨大的成果，但相对发达国家而言，仍然有很大的差距，目前，发展经济仍然是我国社会发展的重要战略目标。强调发展固然没错，但很多企业重生产、轻安全，安全生产措施不落实，安全生产责任不到位，安全投入严重不足，安全生产设施设备落后，甚至有些企业无视法律法规，为了追求利润，不顾职工生命安全，违法违规生产，导致事故的频频发生。

二是政府相关职能部门监管力量薄弱，监管不到位。部分监管部门的领导对安全工作重视不够，安全生产意识不强，没有真正抓好安全生产工作的落实。对于一些安全事故的调查处理不及时，特别是重特大安全事故的行政责任追究难度大，处罚过轻。在政府机构改革过程中，安全生产监管职能弱化，在安全生产的投入上也存在着严重不足的情况，使监督检查不到位。例如：2007年辽宁省铁岭市清河特殊钢有限公司“4.18”钢水包倾覆特别重大事故、2007年湖南省凤凰县堤溪沱江大桥“8.13特别重大坍塌事故，这两起事故有个共同的特点，其生的主要原因之一就是相关监管部门监管不力，严重失职。应当说这样的例子是非常多的。

三是不少员工缺乏安全培训，自我保护意识和能力差。很多生产企业的一线员工文化素质普遍较低，安全生产意识薄弱，自我保护能力差，再加上企业没有组织他们进行相应的安全生产知识培训，在发生紧急情况时，缺乏相应的应急技巧，难以自救，在一定程度上加大了事故发生的概率和严重程度。

四是我国现行有关安全生产的法律法规还不健全。社会主义市场经济在某种意义上讲就是法制经济，但是目前国内与安全生产相关的法律法规还不健全，安全生产立法显得滞后，国家现行的相关安全法规对企业的安全生产行为制约作用十分有限，对那些发生重大安全事故的业主缺乏震慑力。因而我国目前企业的安全管理很大程度上只能是一种企业的自律行为，其安全管理效果因企业素质特别是经营者的素质不同有着巨大差别，这是当前各类事故不断发生的主要原因。

生产安全事故的定义

其基本特征，包括五个方面：

①事故主体的特定性：仅限于生产经营单位在从事生产经营活动中发生的事故。从事生产经营活动的单位主要包括工矿商贸领域的公司、企业、合伙人、个体户等生产经营单元。

②事故地域的延展性：生产安全事故发生的地域范围是不固定的，但又是限定在有限范围内的。

③事故的破坏性：生产安全事故对人员或生产经营单位造成了一定的损害结果，造成了人员伤亡(包括急性中毒)或者给生产经营单位造成了直接经济损失，影响了生产经营活动正常开展，产生了严重的影响。

④事故的突发性：生产安全事故是短时间内突然发生的，不同于在某种危害因素长期影响下发生的其他损害事件，如职业病。

⑤事故的过失性：生产安全事故主要是人的过失造成的事故，同洪水、泥石流等不可抗力造成的灾害有本质的区别，如因违章作业、冒险作业等发生的生产安全事故;工作环境不良、设备隐患等原因造成生产安全事故发生也应归为过失行为，是生产经营单位负责人员在本单位安全生产管理工作中存在过失行为，没有立即纠正、排除不良作业因素，放任不良因素继续存在致使发生事故。

如何预防和远离生产安全事故

(一)突出重点抓教育总结生产安全事故发生的原因，可以说人为因素占了很大成分，真正是不可抗拒的自然灾害所引起的生产安全事故不多。而所谓的“人”主要是指领导干部、生产管理者和职工。因此，我们要把安全生产教育作为预防和减少事故的重点来抓。

首先，作为领导干部要牢固树立正确的政绩观和科学发展观，深刻认识安全生产是人命关天的大事。安全生产关系到社会稳定的大局，与人民群众的生命财产安全密切相连，而且与自己的利益也紧密相连，因为一旦出了安全生产事故，领导将被追究责任，情节严重的，将受到严厉处分，自己的前途也随之毁于一旦，人生价值的体现也将受到影响。

其次，作为生产者要做到能认真吸取事故教训，克服侥幸心理，自觉加大投入，加强安全生产的基础设施建设，不断排除安全生产的隐患，防患于未然。

三是要让从业人员和群众真正了解所在工作环境和生活环境的危险因素，树立起“一人安全，全家幸福”的安全意识，不断提高自身的安全知识和防范能力，关键时还要有对不安全的生产环境说“不”的气概。

(二)相关职能部门要强化监管，树立安全监督意识

要加大安全生产监管力度，进一步理顺综合监管与行业监管、政府监管与企业管理等方面的关系，明确各自的职责。要搞好重点监察、专项监察和定期监察，真正做到重心下移，关口前移。一方面要督促企业做好日常的安全检查工作，对安全隐患坚决做到原因清、责任明、整改到位，严格执行安全生产制度，监控职工安全生产;另一方面，随着科技的发展，生产设备的更新，要监督企业对日常的作业程序、操作规程进行深入检查和修订，并要求对员工进行安全教育培训，以防止任由员工按“老经验”“老方法”盲目操作，从而引发生产安全事故。同时，还要强化事故责任追究制度，对已经发生的安全事故，要查清事故原因，严肃追究有关人员的责任。

(三)严格执行国家有关安全生产的法律法规

做好安全生产工作，根本靠法制。要加强安全执法工作，提高执法能力和水平，彻底改变有法不依、执法不严、违法不究的状况，维护法律法规的权威性和严肃性，对违反安全生产法律法规、酿成重特大事故的，要依法严惩，以儆效尤。目前，我国已初步形成以《安全生产法》为核心的安全生产法律体系，这些法律、规章、制度都要求企业的生产经营活动必须接受国家法令的约束和监督。作为企业，应当强化遵章守法意识，把安全生产纳入企业发展的轨道;作为政府的安全监管部门更应当严格执法，依法办事，加强安全监察的权威性和有效性。

应当说，安全生产涉及方方面面，需要党政及职能部门、企业、从业人员和广大群众的通力合作、协同作战、整体联动才能抓好。今年是国务院安委会确定的“隐患治理年”，今年“安全生产月”的主题是“治理隐患，防范事故”，根据党的十七大和中央经济工作会议精神，现阶段安全生产工作的主要任务，就是要有效遏制重特大事故，进一步降低事故总量。隐患是滋生事故的土壤，对此，我们要从企业管理和政府监管两个主体责任、硬件和软件两个方面，全面排查，深入治理可能引发事故的各种隐患，努力构建“政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、全社会广泛支持”的安全生产工作格局，让“安全”这个永恒的主题深深烙印在我们每个人的脑海。

推进安全生产标准化建设，提高安全生产水平。以下是由小编整理关于安全生产知识的培训，提供给大家参考和了解，希望大家喜欢!

安全生产知识的培训

一、什么是安全生产?

安全生产是指企事业单位在劳动生产过程中的人身安全、设备和产品安全，以及交通运输安全等。也就是说，为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行，防止伤亡事故、设备事故及各种灾害的发生，保障劳动者的安全健康和生产、劳动过程的正常进行而采取的各种措施和从事的一切活动。它既包括对劳动者的保护，也包括对生产、财物、环境的保护，使生产活动正常进行。

安全生产是安全与生产的统一，其宗旨是安全促进生产，生产必须安全。搞好安全工作，改善劳动条件，可以调动职工的生产积极性;减少职工伤亡，可以减少劳动力的损失;减少财产损失，可以增加企业效益，无疑会促进生产的发展;而生产必须安全，则是因为安全是生产的前提条件，没有安全就无法生产。

二、什么是劳动保护?

劳动保护也称职业安全卫生。它是指保护劳动者在劳动过程中的安全和健康，也就是依靠科学管理和技术进步，采取组织的、技术的措施，消除劳动过程中危及人身安全和健康的不良条件和行动，防止伤亡事故和职业病，保障劳动者在劳动过程中的安全和健康问题。

三、安全教育的基本内容是什么?

安全教育的内容一般包括：安全生产思想教育、安全生产知识教育和安全管理理论及方法教育。企业应根据不同的教育对象，侧重于不同的教育内容，提出不同的教育要求。

1、 全生产思想教育

主要包括安全生产方针政策教育、法制教育、典型经验及事故案例教育。通过学习方针、政策，提高企业各级领导和全体职工对安全生产重要意义的认识，使其在日常工作中坚定地树立“安全第一”的思想，正确处理好安全与生产的关系，确保企业安全生产。

通过安全生产法制教育，使各级领导和全体职工了解和懂得国家有关安全生产的法律、法规和企业各项安全生产规章制度。使企业各级领导能够依法组织企业的经营管理，贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针;使全体职工依法进行安全生产，依法保护自身安全与健康权益。

通过典型经验和事故案例教育，可以使人们了解安全生产对企业发展、个人和家庭幸福的促进作用;发生事故对企业、对个人、对家庭带来的巨大损失和不幸。从而坚定安全生产的信念。

2、 安全生产知识教育

主要包括一般生产技术知识教育、一般安全技术知识教育和专业安全技术知识教育。就是说，通过教育，提高生产技能，防止误操作;掌握一般职工必须具备的、最起码的安全技术知识，以适应对工厂通常危险因素的识别、预防和处理;而对于特殊工种的工人，则是进一步掌握专门的安全技术知识，防止受特殊危险因素的危害。

3、安全管理理论和方法的教育

通过教育提高各级管理人员的安全管理水平。总结以往安全管理的经验，推广现代安全管理方法的应用。

粉底液是很常见的底妆产品，植村秀小方瓶是最近很火的粉底液，很多美妆博主推荐植村秀小方瓶，植村秀小方瓶是羽纱持妆粉底液，轻薄雾面，持妆效果好。

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植村秀小方瓶怎么看生产日期

植村秀的产品批号一般是在产品的底部和外包装上，批号是字母和数字组成的4-7的钢印批号。植村秀每款产品上的批号都是有相对应的生产日期，而植村秀的批号规则是：其中的第三个字母代表生产年份：L=2014，M=2015，N=2016，P=2017，R=2018，以此类推。第四个数字代表生产月份：1~12月=1~9，O，N，D。

植村秀小方瓶能用多久

视情况而定。

如果是每天使用的话，大概可以使用半年左右，如果不是每天使用的话，粉底液在开瓶之后最多只可以使用一年，过了一年之后开瓶的粉底液就已经过了保质期，就不能再使用了。粉底液一次是不需要使用一个硬币大小的量的，差不多每次一泵左右的量就可以，比较官方的说法是一次粉底液的用量大概是0.5g左右，这些粉底就可以均匀地涂开全脸了，不需要再额外添加很多用量。

气垫能不能灌粉底液

气垫和粉底液都属于底妆产品，气垫用完之后是有替换装更换的，在用完的气垫里面灌上粉底液其实是不正确的。气垫粉的质地和粉底液的质地不一样，气垫的滋润度一般都很好，含有很多保湿成分。粉底液虽然也含有保湿成分，但相对来说少一些，挤到气垫里，容易让气垫变干。

秋季温差大，设备和金属构件易产生锈蚀、扭曲、破裂，会直接导致泄漏和爆炸事故，因此需要加强员工的安全生产知识。以下是由小编整理关于秋季安全生产知识的内容，提供给大家参考和了解，希望大家喜欢!

秋季安全生产知识1

1、注意加强设施设备的管理

秋季温差大，设备和金属构件容易产生锈蚀、扭曲、破裂，将会直接导致泄漏和爆炸事故，因此设施设备的检查、维护、保养工作尤为重要。要坚持"专人专管、定时检修、良好运转、保证安全"的方针， 加大设备逐一整理和排查的力度，发现问题，及时整改，使设备管理工作落到实处，真正保障设备的本质安全。

2、注意防止静电

秋季雨量减少，无论是人体，还是设备和设施，易产生静电而引发火灾、爆炸和人身伤害事故，要做好设施设备接地线路的检测和监控，控制好作业人员易产生静电的源头，减少静电的产生或加速静电的释放、防止因静电引发的事故发生。

3、注意防止中毒事件

秋季作业场所通风不畅，有毒有害气体容易大量积聚，造成人员中毒和火灾爆炸事故。重点区域要做好监控和巡检，保持厂区的良好卫生环境状态。

结合气候和安全生产的特点，未雨绸缪，防止事故的发生，避免损失，是安全生产的措施之一。安全工作任重而道远，无论哪个季节,要确保企业的安全生产，就必须把安全工作时刻抓紧、抓细、抓实，切实做到"警钟长鸣"，防患于未然。

看过“秋季安全生产知识“

秋季安全生产知识2

一是注意加强设施设备的管理。秋季温差大，设备和金属构件易产生锈蚀、扭曲、破裂，会直接导致泄漏和爆炸事故，因此设施设备的检查、维护、保养工作尤为重要。要坚持"专人专管、定时检修、良好运转、保证安全"的方针，加大设备逐一整理和排查的力度，发现问题，及时整改，使设备管理工作落到实处，真正保障设备的本质安全。

二是注意防止静电。秋季雨量减少，无论是人体，还是设备和设施，易产生静电而引发火灾、爆炸和人身伤害事故，要做好设施设备接地线路的检测和监控，控制好作业人员易产生静电的源头，减少静电的产生或加速静电的释放、防止因静电引发的事故发生。

三是注意生产运行环境维护。秋季作业场所通风不畅，需加强厂区空气净化及职工劳保用品督查，并全面排查安全隐患，杜绝厂区空气污染和火灾爆炸事故发生。重点区域要做好监控和巡检，保持厂区处于良好的环境状态。

安全生产是国家的一项长期基本国策，是保护劳动者的安全、健康和国家财产，促进社会生产力发展的基本保证，也是保证社会主义经济发展，进一步实行改革开放的基本条件。因此，做好安全生产工作具有重要的意义。那么安全生产三宝是什么呢？

安全生产三宝：安全帽、安全带、安全网。

一、安全帽是防止冲击物伤害头部的防护用品。由帽壳、帽衬、下颊带和后箍组成。帽壳呈半球形，坚固、光滑并有一定弹性，打击物的冲击和穿刺动能主要由帽壳承受。帽壳和帽衬之间留有一定空间，可缓冲、分散瞬时冲击力，从而避免或减轻对头部的直接伤害。冲击吸性性能、耐穿刺性能、侧向刚性、电绝缘性、阻燃性是对安全帽的基本技术性能的要求。

二、安全带是防止高处坠落的安全用具。高度超过2m，没有其他防止坠落的措施时，必须使用安全带。使用原则为：高挂低用。过去安全带用皮革、帆布或化纤材料制成，按国家标准现已生产了锦纶安全带。按工作情况分为：高空作业绵纶安全带、架子工用锦纶安全带、电工用绵纶安全带等种类。安全带要正确使用，拉平，不要扭曲。三点式腰部安全带应系得尽可能低些，最好系在髋部，不要系在腰部;肩部安全带不能放在胳膊下面，应斜挂胸前。

三、安全网是在进行高空建筑施工设备安装或技艺表演时，在其下或其侧设置的起保护作用的网，以防因人或物件坠落而造成的事故。安全网由网体、边绳、系绳和筋绳构成。

雅诗兰黛是大家都非常喜欢的一个国际大牌，雅诗兰黛的产品一直备受大家的关注与喜爱，雅诗兰黛粉底液是很多人在用的底妆产品，大家在使用的时候要注意粉底液的保质期。

雅诗兰黛粉底液保质期多久

三年。

一般来说雅诗兰黛粉底液的未开封可保存的时间为三年，开封之后的保存时间为一年，开封之后一定要尽快用完粉底液，不让粉底液本身可能会变质，继续使用会给皮肤造成负担。雅诗兰黛粉底液生产日期一般标注在平底或瓶身，查看三位或五位编码即可。

雅诗兰黛粉底液生产日期怎么看

雅诗兰黛生产日期查看方法：

找到产品的生产日期(三或五位编码)：通常生产日期标注在化妆品瓶底或瓶身。

1、识别三位编码：

位字母代表产地，A美国，B英国，C加拿大，I意大利等。第二位代表月份，1-9代表1-9月，字母A、B、C表示10、11、12月份。第三位代表年份，数字代表年份一位数字。

例如生产日期格式：AB9代表2009年11月，产地美国。

2、识别五位编码：

位代表产地，A美国，B英国，C加拿大，I意大利等。

第二位代表货号

第三位代表月份，1-9代表1-9月，字母A、B、C表示10、11、12月份。

第四位代表年份，数字代表年份一位数字。

第五位代表批号。

雅诗兰黛粉底液的正确使用方法

雅诗兰黛粉底液使用前，最好先涂抹防晒与隔离霜，能使底妆更清透。将粉底液挤在手上，用手指点涂在面部，之后使用美妆蛋或者刷子涂抹均匀便可以轻轻上一层散粉，能使底妆更加无暇与亚光，也能使持妆更加持久。

dw粉底液开封后保质期

粉底开封后保质期最多只有一年，因为粉底液开封后长时间与空气接触，会滋生许多细菌，所以如果粉底开封超过一年，那么最好不要再使用了。一般未开封的粉底液，保质期有一年或者两年。粉底液是液体状的，所以开封后很容易滋生细菌，通常只有半年到一年的保质期，过了一年之后，如果发现粉底液颜色有所变化，或者散发出了异味，就意味着其中的油脂成分发生了变化，证明已经过期了。粉底液和其他化妆品一样，里面会添加一些生物活性成分，如果长时间在空气暴露，经过高温，日晒，光照，容易产生化学变化，产生一些对肌肤有害的产物，或有效成分被挥发掉。粉底液的活性成分和营养成分在使用过程中慢慢降低，对皮肤会产生潜在危害，涂在皮肤上水润度和他结合度会发生改变，功效大打折扣。

做好当前安全培训工作，任务艰巨，责任重大。我们只有坚持与时俱进，埋头苦干，全面提高安全培训工作的整体水平，提高从业人员的整体素质，才能为促进全市安全生产形势的稳定好转做出更大的贡献，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道安全生产法的适用体会有哪些内容吗？

一、我们要认真学习国家、集团公司及公司的各项法规、规定、制度，提高对安全工作的认识，并在日常的工作中严格遵照执行。做到安全生产无漏洞，监督到位，措施到位，各种监护到位，对于运行中设备我们要谨慎后行，应做到心思缜密，不要盲目的以己之力独自完成。

二、加深学习深度，加大管理打击违章现象的力度，使每个人感到生命可贵的意识，从而杜绝此类的现象发生。

三、工作前应深入了解危险点分析，避免人身安全受到危险点的伤害。做任何工作一定要做到“自家事”的精神，不要有任何马虎之心，对工作认真负责，才能做到对生命负责。“爱企业、爱工作、爱生活”是我们每一个职工的心声!企业的兴旺发达，离不开每位职工的奉献和努力。“保证安全生产，防患于未然”是为了我们的明天更美好!让我们都行动起来，为了“平安”这个共同的目标，将安全工作时时抓、事事抓、长期抓，永不放松!时刻铭记安全在我心中，安全在你心中，安全在我们大家心中。

南方地区

农业生产条件：

有利条件：①高温期与多雨期一致，水热资源丰富、配合好（台湾、海南、滇南西双版纳是全国水热条件最好的地区）。江淮地区梅雨适时适量，有利于水稻生长。②长江中下游平原、珠江三角洲地势低平、土壤肥沃，河汊纵横，既灌溉便利，也利于发展淡水养殖；四川盆地紫色土肥沃；横断山区，森林资源丰富，树种多，人类影响小，利于发展林业生产。③长江流域农业生产历史悠久，生产水平高。

不利条件：①江淮地区伏旱期，气温高，降水减少，蒸发旺盛，易对水稻生产产生影响、南部沿海地区夏秋季台风影响很大。②长江以南地区为红壤分布区，土壤酸性强，土质粘重，不利于种植业的发展。③云贵地区喀斯特地貌发育，地表崎岖，土层薄，地表水缺乏，不利于农业发展。

农业活动特点：重要的农耕区之一，以水田为主。长江以北一年两熟，长江以南一年三熟。农耕区畜牧业为主。淡水养殖发展很快。南部（海南、云南西双版纳等）发展热带经济作物生产。海洋渔业发达，舟山渔场是我国最大的渔场，沈家门港是我国最大的渔港。

农业在全国的地位：①重要的商品粮、桑蚕、糖料作物、油料作物、棉花、黄麻、亚热带热带作物和淡水渔业产区；长江中下游平原和珠江三角洲是著名的“鱼米之乡”，四川盆地素有“天府之国”之美誉。②商品粮基地：成都平原、江汉平原、洞庭湖平原、鄱阳湖平原、太湖平原、珠江三角洲、江淮地区。棉花基地：江汉平原、长江三角洲。热带经济作物基地：海南岛、西双版纳。糖料作物基地：广东、海南、广西、云南、四川。出口农产品基地：太湖平原、珠江三角洲。淡水渔业基地：长江中下游平原、珠江三角洲。桑蚕基地：太湖平原、珠江三角洲、成都平原。用材林基地：横断山区、东南林区。

主要农产品：

种植业－水稻（最大产区）、小麦、棉花、油菜籽（长江流域）、甘蔗。

林业－用材林：杉、马尾松、竹。经济林：茶叶、油茶、油桐、橡胶、剑麻、柑橘、香蕉、荔枝、桂圆、菠萝、蚕桑。

畜牧业－水牛、山羊、猪、鸭、鹅、鸡。

水产业－海水养殖和海洋捕捞：带鱼、大黄鱼、小黄鱼、墨鱼、贝类。谈水养殖：青、草、鲢、鳙、蟹、虾等。

生产经营单位对本单位的安全生产工作全面负责，其主要负责人是安全生产工作第一责任人，分管安全生产工作的负责人协助主要负责人履行安全生产职责，其他负责人对分管业务范围内的安全生产工作负责，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道安全生产法实施条例有哪些吗？

1、开展安全生产标准化建设建筑施工、矿山、金属冶炼单位，应当按照规定开展安全生产标准化建设。安全生产标准化分一级、二级、三级，一级为最高级。工伤保险费率与安全生产标准化建设挂钩。安全生产标准化等级越高，工伤保险费率越低。

达到标准化二级及以上等级，可以直接办理安全生产行政许可的延期手续。

2、提高专职安管人员比例2016年修改的《安全生产法》规定：

从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。此次出台的《实施条例》，将专职安管人员的比例大大提高：

建筑施工、矿山、金属冶炼单位，其从业人员50人以上的，应当设置安全生产管理机构，配备不低于从业人员2%的专职安全生产管理人员；

从业人员不足50人的，可以不设置安全生产管理机构，但应当配备专职安全生产管理人员。

3、强化“三同时”制度生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。

4、对有不良记录的企业，实施联合惩戒对纳入不良记录管理的生产经营单位，对新增建设项目审批、招标投标、证券融资、财税政策支持等，在一定期限内予以严格限制或者禁止，并作为银行贷款的重要参考依据。

生产经营单位的违法行为及行政处罚，将纳入国家有关企业和个人信用信息登记系统。

5、从业人员与劳动合同与从业人员订立的劳动合同，除载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害以及依法为从业人员办理工伤保险等事项外，还应当对从业人员必须遵守生产经营单位依法制定的安全生产管理制度、操作规程作出规定。

6、停产停业整顿期限，不超过6个月对违法行为、事故隐患采取责令限期改正、责令限期达到要求等现场处理措施的，其期限一般不超过1个月；对重大事故隐患采取责令暂时停产停业、停止建设、停止施工或者停止使用相关设施、设备等现场处理措施的，其期限一般不超过6个月；依照《安全生产法》等法律、法规作出停产停业整顿等行政处罚的，其期限一般不超过6个月。

7、建设工程安全生产监督管理由住建部门负责

房屋建筑和城市道桥、燃气、供水、供热、污水及垃圾处理等市政基础设施的安全监督管理；建筑施工、建筑安装、建筑装饰装修、勘察设计、建设监理等建筑业安全生产监督管理；房地产开发、物业管理、房屋征收拆迁等房地产业安全生产监督管理，均由住建部门负责。

8、鼓励设立注册安全工程师事务所国家鼓励设立注册安全工程师事务所，为生产经营单位提供技术、管理服务。