南昌有哪些保险公司合集20篇

作为一个公司，在向市场要经济效益的同时，又要重视安全生产，防患于未然，这样才能实现利益和安全双赢。以下是由小编整理关于公司消防安全知识的内容，希望大家喜欢!

公司火灾逃生自救

1、火灾袭来时要迅速逃生，不要贪恋财物。

2、家庭成员平时就要了解掌握火灾逃生的基本方法，熟悉几条逃生路线。

3、受到火势威胁时，要当机立断披上浸湿的衣物、被褥等向安全出口方向冲出去。

4、穿过浓烟逃生时，要尽量使身体贴近地面，并用湿毛巾捂住口鼻。

5、身上着火，千万不要奔跑，可就地打滚或用厚重衣物压灭火苗。

6、遇火灾不可乘坐电梯，要向安全出口方向逃生。

7、室外着火，门已发烫时，千万不要开门，以防大火窜入室内。要用浸湿的被褥、衣物等堵塞门窗，并泼水降温。

8、若所有逃生线路被大火封锁，要立即退回室内，用打手电筒、挥舞衣物、呼叫等方式向窗外发送求救信号，等待救援。

9、千万不要盲目跳楼，可利用疏散楼梯、阳台、排水管等逃生，或把床单、被套撕成条状连成绳索，紧栓在窗框、铁栏杆等固定物上，顺绳滑下，或下到未着火的楼层脱离险境。

看过“公司消防安全知识有哪些“

公司消防安全知识

1、单位应当严格遵守消防法律、法规、规章，贯彻“预防为主、防消结合”的消防工作方针，履行消防安全职责，保障消防安全。法人单位的法定代表人或者非法人单位的主要负责人是单位的消防安全责任人，对本单位的消防安全工作全面负责。单位应当落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，明确逐级和岗位消防安全职责，确定各级、各岗位的消防安全责任人。

2、消防安全重点单位应当设置或者确定消防工作的归口管理职能部门，并确定专职或者兼职的消防管理人员;其他单位应当确定专职或者兼职消防管理人员，可以确定消防工作的归口管理职能部门。归口管理职能部门和专兼职消防管理人员在消防安全责任人或者消防安全管理人的领导下开展消防安全管理工作。

3、单位应当建立健全各项消防安全制度，包括消防安全教育、培训;防火巡查、检查;安全疏散设施管理;消防(控制室)值班;消防设施、器材维护管理;火灾隐患整改;用火、用电安全管理;易燃易爆危险物品和场所防火防爆等内容。

4、火灾危险性较大的大中型企业、专用仓库以及被列为国家重点文物保护的古建筑群管理单位等应当依照国家有关规定建立专职消防队，并定期组织开展消防演练。

5、组织制定符合本单位实际的灭火和应急疏散预案，至少每半年要组织员工进行一次逃生自救和扑救初期火灾的演练。

6、定期对本单位的消防设施、灭火器材和消防安全标志进行维护保养，确保其完好有效。要时刻保持防火门、防火卷帘、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常工作状态。

7、保证疏散通道、安全出口的畅通。不得占用疏散通道或者在疏散通道、安全出口上设置影响疏散的障碍物，不得在营业、生产、工作期间封闭安全出口，不得遮挡安全疏散指示标志。

8、禁止在具有火灾、爆炸危险的场所使用明火;因特殊情况需要进行电、气焊等明火作业的，动火部门和人员应当严格按照单位的用火管理制度办理审批手续，落实现场监护人，配置足够的消防器材，并清除动火区域的易燃、可燃物。

9、遵守国家有关规定，对易燃易爆危险物品的生产、使用、储存、销售、运输或者销毁实行严格的消防安全管理。禁止携带火种进入生产、储存易燃易爆危险物品的场所。

10、消防安全重点单位应当进行每日防火巡查，并确定巡查的人员、内容、部位和频次。其他单位可以根据需要组织防火巡查。防火巡查人员应当及时纠正违章行为，无法当场处置的，应当立即向有关部门报告。

11、消防值班人员、巡逻人员必须坚守岗位，不得擅离职守。

12、新员工上岗前必须进行消防安全培训，具有火灾危险性的特殊工种、重点岗位员工必须进行消防安全专业培训，培训率要达100%，并持证上岗。

13、不要在宿舍、生产车间、厂房等场所乱接乱拉临时电线和私自使用电气设备，禁止超负荷用电。严禁在仓库、车间内设置员工宿舍。

14、企业的热处理工件应堆放在安全的地方，严禁堆放在有油渍的地面和木材、纸张等易燃物品附近。

15、褐煤、湿稻草、麦草、棉花、油菜籽、豆饼和粘有动、植物油的棉纱、手套、衣服、木屑以及擦拭过设备的油布等，如果长时间堆积在一起，很容易自燃而发生火灾，应勤加处理。

16、植物堆垛应存放在干燥的地方，同时做好防潮。堆垛不宜过大，应加强通风，并设专人检测温度和湿度，防止垛内自燃或引起飞火蔓延。

17、企业职工要做到“三懂三会”，即懂得本岗位火灾危险性、懂得基本消防常识、懂得预防火灾的措施;会报火警、会扑救初起火灾、会组织疏散人员。

18、火灾发生后，要及时报警，不得不报、迟报、谎报火警，或者隐瞒火灾情况。拨打火警电话“119”时，要讲清起火单位、所在地区、街道、房屋门牌号码、起火部位、燃烧物质、火势大小、报警人姓名以及所使用电话的号码。报警后，应派人在路口接应，引导消防车进入火场。

19、电器或电线着火，要先切断电源，再实施灭火，否则很可能发生触电伤人事故。

20、穿过浓烟逃生时，要尽量使身体贴近地面，并用湿毛巾、手绢等捂住口鼻低姿前进，防止有毒烟气的危害。

21、发生火灾后，住在比较低的楼层被困人员可以利用结实的绳索(如果找不到绳索，可将被褥、床单或结实的窗帘布等物撕成条，拧好成绳)，拴在牢固的暖气管道、窗框或床架上，然后沿绳索缓缓下滑逃生。

22、如果被困于三楼以上，千万不要急于往下跳，可以暂时转移到楼层避难间或其他比较安全的卫生间、房间、窗边或阳台上，并采取可行的自救措施。

23、在被困房间内可用打手电筒、挥舞衣物、呼叫等方式向窗外发送求救信号，等待消防人员救援。

发生火灾，先报警还是先灭火?

通常情况下，发生火灾后，报警与救火应同时进行。救火是分秒必争，早报警，消防车就会早到，把火灾扑灭在初起阶段;耽误了时间，小火就可能变成大火，小灾就会变成大灾。火灾的发展常常难以预料，有时似乎火势不大，认为自己能够扑救，但是往往因各种因素，火势会突然扩大，此时才报警，会耽搁灭火。据统计，火灾损失的大小与报警迟早有很大的关系。因此，发生火灾应牢记报警与救火同时进行。

发生火灾，现场只有一个人时，应一边呼救，一边进行灭火。如果认为无能力扑灭这次火灾，就应该赶快报警，并在报警的路上边喊边跑，以便取得群众帮助。

报警时应沉着、准确地讲清起火所在地区、街道、房屋门牌号码或起火单位，燃烧物是什么，火势大小，报警人姓名以及所用的电话号码。

公司举办的部门聚会是一个绝好的机会，你终于可以披着长发，逃离工作的压力。当然，聚会也是你认识工作之外同事另一个面目的好机会。但是，如果你不懂得参加部门聚会的礼仪，就很可能错失这次表现自己的好机会咯!由此可见，学好一些礼仪真的很重要。下面小编就来跟大家讲讲公司聚会的礼仪，希望能够帮到你哦!

公司聚会礼仪

1、着装千万别马虎

部门聚会的着装要视几个因素而定。聚会的地点、类型、开始的时间，以及你所工作的领域都会影响你应该穿什么样的衣服。虽然很多时候聚会上需要穿得活泼、热辣一些，以调动气氛，但是如果太过了对你是绝没有好处的，所以，走中庸之道还是最安全的做法。如果你对此表示怀疑也没关系，总之，不要太过偏离你日常的着装态度就好。

2、撇开工作上的事

与工作日不同，部门聚会是个非常好的忘记工作的场合。你应该抓住机会和同事谈谈工作之外的，更有趣的事情，也许你还会因此而得到一些好朋友呢。但是要注意的是，聚会上可不是向上司“拍马屁”“献殷勤”的好时机，当心哦，周围有很多双眼睛在看着你呢!

3、“政治”上不要站错立场

如果仅仅是和同事们分享欢乐或者一个小笑话，又或者只是把高束的头发放下来，那么一切都好说。但是你要注意到自己的办公室政治立场。部门聚会上可不是分享黄色笑话的地方。如果你在聚会上冒犯了某个同事或上司，你就等着回到工作上之后被人穿小鞋吧。

4、好好玩

在部门聚会上一定要好好玩!别把这个当成诉苦、抱怨或者传播流言的机会。

5、喝 酒

俗话说，酒是越喝越厚，但酒桌上也有很多学问，以下总结了一些酒桌上的小细节：

一：领导相互喝完后才轮到自己敬酒。敬酒一定要站起来，双手举杯。

二：可以多人敬一人，决不可一人敬多人，除非你是领导。

三：敬酒时，如果不碰杯，自己喝多少可视乎情况而定，比如对方酒量、对方喝酒态度，切不可比对方喝得少。如果碰杯，一句 " 我喝完，你随意 "，方显大度。

四：多给领导或客户添酒，但不要瞎给领导代酒，除非领导或客户明确表示想找人代，并且代酒时要表现出是自己想喝而不是为了给领导代酒而喝酒。如果领导不胜酒力，可以通过旁敲侧击把准备敬领导的人拦下。

五：端起酒杯 ( 啤酒杯 ) ，右手扼杯，左手垫杯底，自己的杯子永远低于别人。如果是领导，则不要放太低，给别人留点空间。

六：如果没有特殊人物在场，碰酒最好按时针顺序，不要厚此薄彼。

七：碰杯、敬酒、需要有说词。这样有举杯的理由。

八：桌面上不谈生意，喝好了，生意也就差不多了。

九：假如遇到酒不够的情况，酒瓶放在桌子中间，自拿自添。

十：关于敬酒的礼节：一是主人敬主宾;二是陪客敬主宾;三是主宾回敬;四是陪客互敬。记住：做客绝不能喧宾夺主乱敬酒，那样是很不礼貌，也是很不尊重主人的。

区块链公司正逐渐占据香港金融科技行业的主导地位，去年香港金融科技行业新成立的公司中有39%采用分布式分类账技术(DLT)运营。

根据香港财经事务及库务局的数据，DLT在香港新金融科技公司中的占比逐年上升，高于2018年的27％。

区块链推动香港大企业

香港财经事务及库务局6月1日发布的一份报告详细介绍了区块链在香港的加速增长。

区块链是香港金融科技行业中增长最快的部分，在过去的一年中，在香港成立的57家金融科技公司中，有22家利用DLT技术运营。

财富科技是增长第二快的领域，占新金融科技公司的20％，其次是支付占17％和保险科技占9％。

这份报告指出，自2019年4月以来，在香港运营的金融科技企业数量已超过600家，其中包括发放了8个虚拟银行牌照和4个虚拟保险公司。

香港企业拥抱区块链

这份报告发现，企业DLT解决方案构成了香港区块链行业最大的子行业，占香港分布式分类账公司的45％。

加密货币交易平台占香港区块链行业的27％，其次是数字资产托管商占14％，贸易融资结算占9％。

这份报告称，区块链是人工智能，大数据和云技术中的一员，它们构成了支撑香港虚拟银行业“结构性转变”的技术堆栈。DLT还被用于几项保险科技计划，这些计划旨在彻底改革香港的保险业并使其现代化。

香港库务局还注意到，在冠状病毒爆发期间，金融科技和区块链技术的采用速度正在加快，这一流行病突显了DLT技术在节约开支和公用事业方面的诸多优势。

郑州养老保险如何进行参保?郑州养老保险参保需要什么手续?要携带什么材料?下面就让小编带大家一起了解下郑州养老保险参保指南的相关信息吧。

1、郑州养老保险参保办理材料

1、居民户口簿(原件、复印件);

2、本人身份证(原件和复印件);

3、近期黑白大头1寸免冠照3张。

郑州市养老保险单位参保所需材料

郑州养老保险企业年检需要什么材料

郑州市养老保险办理所需材料(企业新增人员)

2、郑州养老保险参保办理条件

年满16周岁(不含在校学生)、具有郑州市户籍、未参加城镇职工基本养老保险及被征地农民基本生活保障的城乡居民

3、郑州养老保险参保办理地点

郑州市社保局

地址：陇海路伏牛路交叉口东北角

电话：0371-67880292

4、郑州养老保险参保办理流程

自由职业者可按下列程序办理 ：

1.尚未建立个人档案的自由职业人员，在办理参加企业养老保险时，首先应携带居民户口簿(原件、复印件)、本人身份证(原件和复印件)、近期黑白大头1寸免冠照3张，到自由职业窗口档案袋里专管员处建立个人档案，同时签订代理合同，办理档案代理手续，完善代理程序。

2.已经建立档案的自由职业人员，在办理参加企业养老保险时，应首先到自由职业窗口档案代理专管员处递交档案，档案代理专管员要对其档案资料进行认真审核，符合要求的，按规定办理和完善代理程序。

北京时间1月9日上午11点，国际消费类电子产品展览会（简称CES 2017）在北美拉斯维加斯正式收官。一百余个国家地区的三千余家科技类企业集中亮相，近万款智能硬件新品发售，内容涵盖智能出行、家庭安防、远程办公等多个热门领域，智能硬件再次成为本届CES重大看点。

作为一家横跨超宽带统一通信、影视娱乐、智能家居、大数据和人工智能的全球家庭运营商，鹏博士集团受邀参加此次科技盛会。集团旗下智能家居公司鹏博士智能本次CES发布20余款智能硬件新品，并首次推出全新智能安防服务业务，展现未来智能生活便捷性。

财保全服务：为商铺保驾护航

本次展会中，鹏博士智能展示了面向商铺用户的“财保全服务”产品原型，将为商铺提供智能家居一站式解决方案，协助店主安心开店。

购买财保全服务产品的用户只需按年付费，无需再单独购买产品，而是由鹏博士智能外勤服务人员亲自上门进行勘察，根据店铺实际情况，选择产品组合进行安装，并配置最佳联动模式。在服务期内，若设备出现损坏，皆可通过系统托管，在原价基础上低价进行换购。当设备发出告警信息时，后台调度中心会接受并响应，由工作人员人工筛选告警是否真实，如为真实告警，外勤人员将联系商铺用户核实警情，并上门协助处理、取证等。依托集团云平台，鹏博士将为购买服务的用户提供7x24小时云存储服务，即使没有开启本地存储，也可以随时调取云存储录像取证，确保真实警情发生时滴水不漏。此外，在财产理赔阶段，鹏博士还将提供财产抱歉优先理赔，将商铺损失降至最低。

未来，商铺用户还可使用专属App“小鹏商铺”，开启系统一键布撤防及店铺连锁分级管理功能，极大化享有便捷服务。

增值服务：让产品工作更安心

除去商业安防外，一般用户在购买家用产品时，也可按不同功能附加购买增值服务。

新版“小鹏生活”App中将加入系统自检功能，开通产品故障监控服务的用户可通过此功能与调度终端连接，当设备出现异常状态（如下线、异常登录等）时，调度终端及时联系提醒用户进行复位操作。当设备出现损坏时，用户可以进行预约，通过产品托管服务，用产品原价20％进行换购。报警响应服务可以由后台进行识别、确认，防止用户漏掉真实警情。

此外，产品用户同样可以通过购买增值服务可享受专人上门勘察设计、调试安装、7x24小时云存储等服务。

服务运营云中心：有力的产品支撑

本次CES展会，作为鹏博士智能服务产品的支撑，鹏博士智能服务运营云中心系统也首次亮相。系统包括用户端使用的新版“小鹏生活”“小鹏商业”APP、作为后台调度终端进行告警监测与响应的“小鹏调度”、负责接收工单并上门处理服务需求的外勤人员专用APP“小鹏服务”、以及接受服务预约，全称提供技术支持的“小鹏客服”终端。这些产品均在CES展会演示了工作原型，并在2017年陆续与用户正式见面。

区块链不断发展，这几年不断出现区块链公司，随着区块链技术不断得到人们的认可，区块链公司也在不断的增多，上海最大的区块链公司是哪个？上海最大的区块链公司上海万象区块链股份公司就在进行区块链技术的研发，上海最大的区块链公司对于区块链技术的研究是比较深入的，那么这个公司的主要发展方向是怎样的呢？

1、上海最大的区块链公司的发展现状

2、公司发展方向的广泛化

其实现在市面上对于区块链技术的定位还不是特别的明确，区块链技术究竟可以应用到哪个领域当中，也并不是特别的清晰，所以上海万象区块链股份公司多角度的去进行区块链技术的研发，整个研发的方向是非常广泛的，所谓也尽量的去进行不同领域的区块链系统的尝试，这样也使区块链技术的发展趋势更加的广泛化，取得成功的概率也会大大的提升。不断的去进行一些新的尝试，也能够更多的去了解一下区块链技术在不同的领域当中能发挥怎样的效应。

在了解到上海最大的区块链公司上海万象区块链股份公司，我们就应该知道区块链技术能够发展的方向是非常广的，无论是金融领域还是说物流行业、数据方面的一些业务。都是有可能去快练技术实际的应用起来的，因为区块链技术发展的还不是特别成熟，所以能够建立的区块链系统还存在一些漏洞，我们需要真正将区块链技术于某一个行业实际的结合起来，保证任何一个交易或者是信息传递的细节都不会出现问题，这样区块链技术才能够真正算作是应用到了某一个行业当中。

如果你是业主，你交了物业费但是没得到该有的服务，你们的小区的公共资源被物业公司占有了，对于物业公司服务非常的不满意，那么你会怎么办，一直的忍着没事抱怨几句，还是考虑换家物业公司，那么小编就给你详细地讲解怎么更换物业公司的流程。

问题一：更换物业基本步骤

1、小区先成立业主委员会。

2、如果与物业管理公司的物业管理委托合同已到期，那么，由业主委员会通知物业管理公司撤出，由业主委员会聘请新的物业管理公司。

3、如果与物业管理公司的物业管理委托合同尚未到期，那么，由业主委员会通知物业管理公司解除合同，协商解除合同。如果协商不成，到当地法院起诉，要求解除物业管理合同。判决生效后，再聘请新的物业管理公司。

问题二：是否能更换其他物业管理公司

根据我国《物业管理条例》相关规定业主大会有权决定选聘、解聘物业管理企业。在业主、业主大会选聘物业管理企业之前，建设单位选聘物业管理企业的，应当签订书面的前期物业服务合同。前期物业服务合同可以约定期限；但是，期限未满、业主委员会与物业管理企业签订的物业服务合同生效的，前期物业服务合同应予终止。

问题三：业主在物业管理中的权利及义务概述

《物业管理条例》规定，房屋的所有权人为业主。

业主在物业管理活动中享有下列权利：

1.按照物业服务合同的约定，接受物业管理企业提供的服务；

2.提议召开业主大会会议，并就物业管理的有关事项提出建议；

3.提出制定和修改业主公约、业主大会议事规则的建议；

4.参加业主大会会议，行使投票权；

5.选举业主委员会委员，并享有被选举权；

6.监督业主委员会的工作；

7.监督物业管理企业履行物业服务合同；

8.对物业共用部位、共用设施设备和相关场地使用情况享有知情权和监督权；

9.监督物业共用部位、共用设施设备专项维修资金的管理和使用；

10.法律、法规规定的其他权利。

业主在物业管理活动中应履行下列义务：

1.遵守业主公约、业主大会议事规则；

2.遵守物业管理区域内物业共用部位和共用设施设备的使用、公共秩序和环境卫生的维护等方面的规章制度；

3.执行业主大会的决定和业主大会授权业主委员会作出的决定；

4.按照国家有关规定交纳专项维修资金；

5.按时交纳物业服务费用；

6.法律、法规规定的其他义务。

保险意识的不断增强，越来越多的人认识到保险的重要性，在购买保险前也会查询保险公司投资收益率排名。下面小编来告诉大家保险公司投资收益率排名怎么样。

投资收益率排名第三名：太平洋保险

太平洋人寿的竞争力继续保持在第三位，其市场规模(第3 位)、稳定性(第5位)、盈利能力(第6位)和资产流动性(第10位)的突出表现确保了其竞争力。但公司在的赔款准 备金充足性方面的表现(排名30位)相对较弱。

投资收益率排名 第一名：泰康人寿

泰康人寿在“流动性、安全性和收益性”三者兼顾原则的指导下，努力管好、用活资金，至今没有一笔呆坏账;以“偿付能力充足率”为前提，按规定足额提取准备金，各项监控 指标合理，具备充足的偿付能力。

投资收益率排名第二名：平安人寿

平安保险公司成立于1988年3月21日，1992年6月4日，经国务院批准更名为“中国平安保险公司”，公司经营区域为全 国及设有分支机构的海外地区和城市。平安人寿在净资产收益率、人均利润、投资收益率和净利润增长率等指标都表现十分出色。

保险公司简介

保险公司(insurancecompany)是销售保险合约、提供风险保障的公司，是采用公司组织形式的保险人，经营保险业务。保险公司分为两大类型——人寿保险公司、财产保险公司。保险展业是保险公司引导具有同类风险的人购买保险的行为。保险公司通过其专业人员直接招揽业务称作“直接展业”，保险公司通过保险代理人、保险经纪人展业称为“间接展业”。保险人通过对风险进行分析，确定是否承保，确定保险费率和承保条件，最终签发保险合同的决策过程。保险公司在承保的保险事故发生，保险单受益人提出索赔申请后，根据保险合同的规定，对事故的原因和损失情况进行调查，并且予以赔偿的行为

投资收益率排名第四名：新华保险

新华人寿保险股份有限公司成立于1996年6月，公司实现总投资收益73.02亿元，较上年同期增长了7.3%。总投 资收益率为1.8%，较上年同期下降0.4个百分点。实现净投 资收益91.72亿元，较上年同期增长了42.8%，净投资收益率为2.2%，较上年同期增加0.2个百分点。

提示：随着我国保险行业的不断发展，越来越多的保险公司进入市场，每年的保险公司投资收益率排名情况都有所变化。而回顾过去一年各大保险公司的收益情况将有利于您更好的规划新的一年的保险方案。

近年来，随着中国经济的快速发展，社会和客户迫切有增加消防安全方面的要求，主要工业企业越来越重视消防安全工程。下面就是小编为大家整理的资料，供大家参考。

公司消防安全管理制度1

(一)消防设施、器材维护管理制度

1、消防设施日常使用管理由专职管理员负责，专职管理员每日检查消防设施的使用状况，保持设施整洁、卫生、完好。

2、消防设施及消防设备的技术性能的维修保养和定期技术检测由消防工作归口管理部门负责，设专职管理员每日按时检查了解消防设备的运行情况。查看运行记录，听取值班人员意见，发现异常及时安排维修，使设备保持完好的技术状态。

3、消防设施和消防设备定期测试：

(1)烟、温感报警系统的测试由消防工作归口管理部门负责组织实施，保安部参加，每个烟、温感探头至少每年轮测一次。

(2)消防水泵、喷淋水泵、水幕水泵每月试开泵一次，检查其是否完整好用。

(3)正压送风、防排烟系统每半年检测一次。

(4)室内消火栓、喷淋泄水测试每季度一次。

(5)其它消防设备的测试，根据不同情况决定测试时间。 4、消防器材管理：

(1)每年在冬防、夏防期间定期两次对灭火器进行普查换药。 (2)派专人管理，定期巡查消防器材，保证处于完好状态。 (3)对消防器材应经常检查，发现丢失、损坏应立即补充并上报领导。

(4)各部门的消防器材由本部门管理，并指定专人负责。

(二)火灾隐患整改制度

1、各部门对存在的火灾隐患应当及时予以消除。

2、在防火安全检查中，应对所发现的火灾隐患进行逐项登记，并将隐患情况书面下发各部门限期整改，同时要做好隐患整改情况记录。 3、在火灾隐患未消除前，各部门应当落实防范措施，确保隐患整改期间的消防安全，对确无能力解决的重大火灾隐患应当提出解决方案，及时向单位消防安全责任人报告，并由单位上级主管部门或当地政府报告。

4、对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患，应当在规定的期限内改正并写出隐患整改的复函，报送公安消防机构。

(三)用火、用电安全管理制度

1、用电安全管理：

(1)严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电。 (2)电气线路、设备安装应由持证电工负责。 (3)各部门下班后，该关闭的电源应予以关闭。 (4)禁止私用电热棒、电炉等大功率电器。 2、用火安全管理：

(1)严格执行动火审批制度，确需动火作业时，作业单位应按规定向消防工作归口管理部门申请“动火许可证”。

(2)动火作业前应清除动火点附近5米区域范围内的易燃易爆危险物品或作适当的安全隔离，并向保卫部借取适当种类、数量的灭火器材随时备用，结束作业后应即时归还，若有动用应如实报告。

公司消防安全管理制度2

(一)消防安全教育、培训制度

1、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高全体员工的消防安全意识。

2、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度，做到依法治火。

3、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。

4、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。

5、对新员工进行岗前消防培训，经考试合格后方可上岗。

6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。

7、消控中心等特殊岗位要进行专业培训，经考试合格，持证上岗。

(二)防火巡查、检查制度

1、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制度。

2、消防工作归口管理职能部门每日对公司进行防火巡查。每月对单位进行一次防火检查并复查追踪改善。

3、检查中发现火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并按照规定，要求有关人员在记录上签名。

4、检查部门应将检查情况及时通知受检部门，各部门负责人应每日消防安全检查情况通知，若发现本单位存在火灾隐患，应及时整改。

5、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度给予处罚。

(三)安全疏散设施管理制度

1、单位应保持疏散通道、安全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。

2、应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。

3、应保持防火门、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期组织检查、测试、维护和保养。

4、严禁在营业或工作期间将安全出口上锁。

5、严禁在营业或工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。

(四)消防控制中心管理制度

1、熟悉并掌握各类消防设施的使用性能，保证扑救火灾过程中操作有序、准确迅速。

2、做好消防值班记录和交接班记录，处理消防报警电话。

3、按时交接班，做好值班记录、设备情况、事故处理等情况的交接手续。无交接班手续，值班人员不得擅自离岗。

4、发现设备故障时，应及时报告，并通知有关部门及时修复。

5、非工作所需，不得使用消控中心内线电话，非消防控制中心值班人员禁止进入值班室。

6、上班时间不准在消控中心抽烟、睡觉、看书报等，离岗应做好交接班手续。

7、发现火灾时，迅速按灭火作战预案紧急处理，并拨打119电话通知公安消防部门并报告部门主管。

区块链在2009年以加密货币“比特币”一举成名。此后不久，区块链摆脱了基于比特币的身份，确立了自己的强大独立技术，其应用已在多个行业中使用。根据市场和市场发布的报告，到2022年，区块链的全球市场价值预计将达到7.637亿美元。这一估计让不同行业的权威人士警惕，不要错过利用这种破坏性技术的机会。如今，海洋行业一直处于创新的最前沿，它利用各种技术来简化其运营。商船总是有损坏，丢失或被盗的风险。但证明遭受的损失并要求和解是非常困难的事情。由于区块链引入了透明度，因此用于海洋保险的区块链将是极其有益的。

海运保险问题船舶公司在申请保险结算时面临的最常见问题之一是船公司与保险公司之间缺乏透明度。通常情况下，如果在没有清楚传达保险计划条款和条件的情况下为货物投保，就会发生这种情况。通过智能合约，可以消除任何欺诈或混乱的范围。所有条款和条件都保存在合同中，然后自动管理索赔的提交和解决。此外，一旦建立了智能合约，就不会改变任何条件，而不会引起任何一方的注意。

海洋保险区块链海事公司正在寻找避免保险问题的方法。区块链不仅可以避免上一节中讨论的问题，而且还可以防止保险索赔的任何延误。区块链的智能合约是使用电子代码的债券。这些合同包含与海事机构及其保险人有关的所有信息。当船舶在航行途中遭受损失或损坏时，可以在网络上实时记录损坏情况并附带时间戳。区块链是确保船舶安全的最快，最轻松的方法。

海事机构现在可以寻找可以利用该技术的方法。CTO和CIO可以向马士基等海洋服务公司学习，后者目前正在利用区块链制定海洋保险政策。培训员工使用该技术的工作似乎也是当局必须采取的必要步骤。

中国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴，二是生育医疗待遇。其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假，帮助他们恢复劳动能力，重返工作岗位。下面由小编为你介绍生育保险的相关法律知识。

报销生育保险的范围

一般规定

1、生育医疗费。

女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。

女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

2、生育津贴。

女职工依法享受产假期间的生育津贴，按本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。

广东省规定

1、生育医疗费。

女职工在孕期、产期内，因为妊娠、生育或者终止妊娠发生的符合规定的医疗费用。

2、生育津贴。

女职工产假期间享受生育津贴。生育津贴以所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资为基数，按规定的产假期计发。生育津贴低于本人工资标准的，由用人单位补足。

生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数

产假计算：

基本产假98天，其中产前可以休假15天;

生育时遇有难产的(如剖腹产、Ⅲ度会阴破裂者)，可增加产假30天;

怀孕不满四个月流产的，根据医务部门的意见，给予15天至30天的产假;

怀孕四个月以上(含四个月)流产的，给予42天产假;

自愿生育独生子女的，增加35天;

晚育的，增加15天;

3、一次性分娩营养补助费。

按所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资的一定比例计发。具体比例由统筹地区人民政府确定。

4、计划生育手术费用。

包括职工因为计划生育实施放置或者取出宫内节育器、流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费用。

5、男职工假期津贴。

已参保的男职工按规定享受的看护假假期津贴，以所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资为基数，按规定的假期时间计发。

看护假津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数

生育保险基金不予支付下列费用：

1、不符合国家和省城镇职工基本医疗保险和生育保险的药品目录、诊疗项目、医疗服务设施项目及相关就医管理规定的费用;

2、因为医疗事故发生的费用;

3、分娩期外治疗生育并发症的费用。

生育保险的查询方式

生育保险(maternity insurance)是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。

生育保险只有单位才可以缴纳的，自谋职业不可以缴纳的。

可以根据如下情况，自行选择查询方式：

1. 社保中心查询如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。

2.上网查询登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码(密码是你的社保证编号或者身份证出生年月)，即可查询本人参保信息。

3.电话咨询拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。

生育保险的流程

参保职工在同时具备下列条件时，可按规定享受生育保险待遇：

1、符合国家、省、市计划生育政策规定;

2、分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。

3、产前检查费和生产费用，当事人携带结婚证、社保卡(市民卡)及街道开具的计生证明到生育保险定点医院直接刷卡结算。

4、申报生育津贴和一次性营养补贴，需填写《生育保险待遇申报表》并加盖单位公章，提供结婚证、独生子女证(孩子的)、出院小结等材料，于每月1-10日之间的工作日前往市医保中心生育科办理申报手续。(相关手续应在分娩后一年内办理)。

报销生育保险的条件

职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：

1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费;

2、符合国家和省人口与计划生育规定。

物业管理公司是按照法定程序成立并具有相应资质条件，经营物业管理业务的企业型经济实体，是独立的企业法人。它属于服务性企业，它与业主或使用人之间是平等的主体关系，它接受业主的委托，依照有关法律法规的规定或合同的约定，对特定区域内的物业实行专业化管理并获得相应报酬。那么物业管理公司的经营范围都包括哪些方面的内容呢？

物业管理公司在物业管理中的权利主要有：

①根据有关法律法规，结合实际情况，制定小区管理办法;②依照物业管理合同和管理办法对住宅小区实施管理;③依照物业管理合同和有关规定收取管理费用;④有权制止违反规章制度的行为;⑤有权要求业主委员会协助管理;⑥有权选聘专营公司(如清洁公司、保安公司等)承担专项管理业务;⑦可以实行多种经营，以其收益补充小区管理经费。

物业管理公司在物业管理中的义务主要有：

①履行物业管理合同，依法经营;②接受业主委员会和全体业主的监督;③重大的管理措施应当提交业主委员会审议，并经业主委员会认可;④接受房地产行政主管部门、有关行政主管部门及住宅小区所在地人民政府的监督指导。

物业管理公司资质等级划分

资质三级企业：

1.注册资金50万以上；

2.具有中级以上职称的管理人员、工程技术人员不少于8人，企业经理取得建设部门颁发的物业管理企业经理岗位证书，50%以上的部门经理、管理员取得从业人员岗位证书；

3.委托的物业管理项目；

4.具有比较健全的企业管理制度和符合国家规定的财务管理制度；

5.建立了维修基金管理与使用制度。

资质二级企业：

1.注册资本300万以上；

2.具有中级以上职称的管理人员、工程技术人员不少于20人，企业经理取得建设部颁发的物业管理企业经理岗位证书，60%以上的部门经理、管理人员取得从业人员岗位证书；

3.管理两种类型以上的物业；

4.管理各类物业的建筑面积分别占计算基数的百分比之和不低于100%。计算基数是：

（1）多层住宅80万平方米；

（2）高层住宅40万平方米；

（3）独立式住宅（别墅）6万平方米；

（4）办公楼、工业区及其他物业20万平方米。

5.10%以上的管理项目获得建设部授予的“全国城市物业管理优秀住宅小区（大厦、工业区）”称号，10%以上的管理项目获得省级城市物业管理优秀住宅小区（大厦、工业区）称号；

6.具有健全的企业管理制度和符合国家规定的财务管理制度；

7.建立了维修基金管理与使用制度。至于一级资质的企业要求更高，建议先申请三级资质，随着公司逐步发展在一步步升级

下边给出两个现实中物业公司经营范围进行参考：

1、深圳市***物业清洁管理有限公司

经营范围：楼宇清洁服务（除专项）；清洁用品，机械设备（销售）。（企业经营设计行政许可的，凭许可证件经营）

2、上海**物业管理有限公司

经营范围：物业管理，清洁服务，机电设备维修，园林景观工程施工，盆景、花卉出租，商务信息咨询，建筑装饰工程施工，清洁用品、机电设备、机械设备、日用百货、办公用品、五金交电、装饰材料、电子产品的销售。

相关法律知识：

在我国，物业管理的发展主要基于四个方面的因素：

(一)是住宅建设的迅猛发展，大量住宅小区的投入使用，要求除了对房屋进行维修外，还必须对附属物、设备、场地、环卫、绿化、道路、治安等进行专业化管理，以保持新建小区的完好，发挥其整体功能和综合效益。

(二)是随着住房制度改革的逐步深化，原有的房管体制已完全不能适应，而物业管理从体制上克服了房改后形成的多个产权单位多头、多家管理，各自为政、扯皮推诿等旧管理体制的弊端。

(三)是随着市场经济体制的逐步确立，政府对住宅环境、社区服务直接负责的办法，已经不能适应形势的变化，一个由业主自治与物业公司专业化管理结合，由物业管理企业实施经营型管理和有偿服务，使管理得以以业养业、自我发展、良性循环的新体制日益显示出其优越性。

(四)是人民群众生活水平的不断提高，对居住环境和社区服务的更多的关注，使得物业管理的好坏已经成为居民选购住房考虑的重要因素，物业管理为越来越多的人所接受。

正是因为以上这些因素，决定了物业管理作为一个新兴的产业其备受关注的程度和可能产生的体制上的矛盾及利益上的冲突。

暴雨最令有车一族困扰，一言不合天就下起了持续大雨把车给淹没了。汽车熄火了再发动把缸体都敲裂了，很多人遇到车被水泡情况不知如何处理，那么暴雨汽车被淹保险公司赔吗?小编给大家介绍一下。

一、暴雨汽车被淹保险赔偿范围

“暴雨致车辆被淹受损也在机动车损失保险理赔的范围内，但前提是购买足额车辆损失险。”车险专家介绍，被投保人在为家用小汽车投保时，除了购买常规的交强险、第三方责任险、乘坐险之外，如果还购买了车辆损失险，可以向保险公司报案申请理赔。车辆被淹的情形分为两种。该车险专家介绍，一是处于停放状态被淹，二是行驶过程中被淹。“但无论是哪一种，再次启动造成车损则由车主自己‘买单’。”

二、汽车被淹：保险公司赔偿依险种决定

1、暴雨汽车被淹保险赔偿：仅仅购买交强险，保险公司不赔偿。

如果您的爱车除了购买交强险外，没有购买任何商业保险，那么显然，此时的损失只能由车主自己承担。

2、暴雨汽车被淹保险赔偿：购买交强险和商业险，保险公司不赔偿发动机损失。

如果您除了购买交强险外，还购买了商业保险，并且商业保险中包含车损险。那么爱车被水浸泡后，您即时拨打了保险公司定损电话报案，此时保险公司会按照程序进行赔付。不过这里特别需要指出的是，此时的车损险对发动机进水是不予赔偿的。除发动机之外，其他部分的汽车损伤如内饰、电脑板等，将视具体情况认定责任理赔。

3、暴雨汽车被淹保险赔偿：购买交强险、商业险并购买了涉水险，保险公司将进行赔偿。

车辆涉水险，是一种新衍生的险种，是车主专门针对发动机购买的附加险。保险车辆在积水路面涉水行驶或被水淹后致使发动机损坏可给予赔偿。

天气网提醒注意事项：不过，即便您的爱车同时具有上述三类保险的加持，在涉水时，依然有些事值得注意。最重要的就是，车辆在涉水熄火后，千万不可以再次打火启动发动机。涉水熄火后，再次启动发动机，很可能因为水倒吸进入发动机，造成发动机严重损坏，此时无论您上了何种险种，保险公司都是不会赔付的。

三、汽车被淹该怎么做?

1、电话报案。一旦车辆被浸泡在水里，车主必须马上拨打保险公司电话进行报案(一定要在24时之内报案)。

2、拍照取证。如果保险公司无法及时到达现场，车主在保证自己安全的情况下请及时拍下现场照片和车辆受损情况，以便定损员进行定损。

3、救援爱车。保险公司与4s店都有拖车救援服务，但遇上恶劣天气，拖车也很紧张，这种情况下车主可自行联系救援公司进行拖车救援，涉及费用将由保险公司承担。

4、理赔。车子泡水以后，具体的理赔会由保险公司的工作人员根据车辆投保的险种以及实际损毁程度进行定损理赔。在水中抛锚的车辆，没有二次启动或长时间浸泡，一般只需清洗或花几百元就可修复。

以上是小编对其暴雨汽车被淹保险公司赔偿的标准，通过上述小编的介绍，知道了暴雨时汽车被淹保险公司是否赔偿，而且不仅要了解上述等自然灾害安全小知识，还需要对其暴雨会带来哪些危害等进行了解。

目前陕西省养老保险在网上查询个人账户主要有两种，分别是：陕西省城镇职工养老保险网上个人查询和陕西省城乡居民社会养老保险网上个人查询。下面小编就给大家说说陕西省城镇职工养老保险网上个人查询系统吧。

陕西城镇职工养老保险新政策

为了响应中国特色社会主义法律体系中的重要法律对社会保险的要求，相关部门对养老保险做出了新的调整，制定出来更适应我国发展国情，更贴近民生的城镇职工养老保险新政策。

2011年陕西省对曾在国有企业工作过人员参加城镇职工养老保险新政策，其中对人员参保缴费问题有了较大调整。正确理解文件内容，准确把握文件精神，要从以下几个方面入手：

首先要准确界定适用范围。国有企业中同时符合以下条件的人员适用城镇职工养老保险新政策：一、经县级及以上原劳动部门或政府主管部门批准具有我省行政区域内国有企业正式招用手续;二、曾在陕西省国有企业工作现已和企业解除劳动关系未参加或中断企业职工基本养老保险的城镇灵活就业人员;三、具有我省城镇户籍。此外，陕西省机关事业单位中原编制内职工、曾在机关事业单位工作、现已离开机关事业单位在城镇灵活就业的，也可参照执行。

其次要明确参保缴费及待遇计发办法。参保缴费和待遇计发以发文之日，以男60周岁、女55周岁为线，划分为未超龄人员缴费政策及超龄人员缴费政策。

未超龄人员，按照属地管理原则，由本人向档案托管单位或原所在单位提出书面参保申请，由现档案托管单位或原所在单位报当地养老保险经办机构确认后，办理城镇灵活就业人员基本养老保险参保手续。

与国有企业解除劳动关系后按城镇灵活就业人员参加基本养老保险的人员，可最早由个人从1999年1月起补缴灵活就业期间的养老保险费。未超龄人员参保后达到领取养老金年龄、缴费和视同缴费年限满15年且实际缴费年限满5年的，按规定计发基本养老金。

超龄人员，曾在陕西省国有企业工作时间累计满10年，按照属地管理原则，由本人提出书面参保申请，由现档案托管单位或原所在单位报当地养老保险经办机构确认后，一次性补缴养老保险费(含利息)、按现行规定办理退休手续并按月领取基本养老金。

最后，还有几个城镇职工养老保险新政策问题要注意：曾在国有企业工作过的相关人员年办理参保手续时，需将档案托管至人社部门所属的公共职业介绍服务中心或人才交流中心;到龄办理领取基本养老金手续时，需提供原国有企业正式招录手续、国有企业工作期间的各种原始资料以及与企业解除劳动关系等相关原始资料。曾受过开除、判刑等处分人员，连续工龄计算按照国家和我省有关政策规定执行;不能计算为连续工龄的工作时间均不得视同为缴费年限。服刑期间不得补缴养老保险费。

陕西省养老保险相关

2、陕西省城镇职工养老保险网上个人查询系统

1:请输入15或18位身份证号码及个人姓名登陆

2:如无法登陆请与所属经办机构联系确认个人信息

3、陕西省城乡居民社会养老保险网上个人查询系统

1:仅提供纳入陕西省数据中心的数据，主要包括西安市，宝鸡市,咸阳市,渭南市,延安市,榆林市,汉中市,安康市,商洛市等所有参加城乡居民参保人员信息，铜川市，杨凌示范区三个市县随后提供。

2：请输入本人身份证号码和姓名登陆。

3：如无法登陆。请与所属经办机构联系确认您本人个人信息是否正确

你知道保险吗?保险通常被用来集中保险费建立保险基金，用于补偿被保险人因自然灾害或意外事故所造成的损失，或对个人因死亡、伤残、疾病或者达到合同约定的年龄期限时，承担给付保险金责任的商业行为。下面由小编为你详细介绍保险的相关法律知识。

保险的价值

保险价值是保险标的物的实际价值。根据我国《保险法》规定，“投保人和保险人约定保险标的保险价值并在合同中载明的，保险标的发生损失时，以约定的保险价值为赔偿计算标准。

投保人和保险人未约定保险标的的保险价值的，保险标的发生损失时，以保险事故发生时保险标的的实际价值为赔偿计算标准。”简单说来，保险价值可由三种方法确定：

(1)根据法律和合同法的规定，法律和合同法是确定保险价值的根本依据。

(2)根据保险合同和双方当事人约定。有些保险标的物的保险价值难以衡量，比如人寿保险，健康保险，人的身体和寿命无法用金钱来衡量，则其保险价值以双方当事人约定。

(3)根据市价变动来确定保险价值。一些保险标的物的保险价值并非一直不变的。大多数标的物也会随着时间延长而折旧，其保险价值呈下降趋势。像财产保险，对于不定值保险，会根据市场供求关系随时间变化。但在通胀状况下，保险价值也可能上升。

看过“购买保险后会受到的法律保护有哪些”

购买保险后会受到的法律保护

1、受益保险金不用于抵债

《合同法》第七十三条规定：因债务人怠于行使其到期债权，对债权人造成损害的，债权人可以向人民法院请求以自己的名义代位行使债务人的债权，但该债权专属于债务人自身的除外。

最高人民法院关于适用《中华人民共和国合同法》若干问题的解释(一)第十二条：债务人自身的债权是指基于扶养、抚养、赡养关系、继承关系产生的给付请求权和劳动报酬;退休金、养老金、抚恤金、安置费、人身保险、人身伤害赔偿请求权等。

购买保险后会受到的法律保护有哪些

2、保险是不存在争议的财产分配

《保险法》第三十九条：人身保险的受益人由被保险人或者投保人指定。

《保险法》第四十二条：被保险人死亡后，没有明确指定受益人的，保险金作为被保险人的遗产，按照《继承法》分配。

3、保单是不被查封罚没的财产

《保险法》第二十三条：任何单位和个人不得非法干预保险人履行赔偿或者给付保险金的义务，也不得限制被保险人或者受益人取得保险金的权利。

4、保险是免税的财产

《中华人民共和国个人所得税法》第四条第五款规定：保险赔款免纳个人所得税。

5、保险是不用公证的婚前专属财产

《婚姻法》第十八条有下列情形之一的，为夫妻一方的财产：(一)一方的婚前财产;(二)一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用;(三)遗嘱或赠与合同中确定只归夫妻一方的财产;(四)一方专用的生活用品;(五)其他应当归一方的财产;

注：在夫妻关系存续期间因人身伤害或患疾病所获得的人身保险赔偿金，因与该个人有密切关系，主要用于受害人的治疗、生活，具有特定的用途，因此，该类财产不属于夫妻共同财产，应当归取得保险金的一方所有。

6、寿险公司不得解散

《保险法》第八十九条：经营有人寿保险业务的保险公司，除因分立、合并或者被依法撤销外，不得解散。

《保险法》第九十二条：经营有人寿保险业务的保险公司被依法撤销或者被依法宣告破产的，其持有的人寿保险合同及责任准备金，必须转让给其他经营有人寿保险业务的保险公司;不能同其他保险公司达成转让协议的，由国务院保险监督管理机构指定经营有人寿保险业务的保险公司接受转让。

转让或者由国务院保险监督管理机构指定接受转让前款规定的人寿保险合同及责任准备金的，应当维护被保险人、受益人的合法权益。

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养老保险的全称是社会基本养老保险金，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。对于养老保险跨省转移的办理，具有法律规定的办理程序。以下是养老保险跨省转移的办理程序内容，希望对你有帮助!

养老保险跨省转移的办理程序

根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法，办法从2010年1月1日起施行，旨在切实保障参加城镇企业职工基本养老保险人员的合法权益，促进人力资源合理配置和有序流动，保证参保人员跨省流动并在城镇就业时基本养老保险关系的顺畅转移接续。

办法适用于参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员，包括农民工。已经按国家规定领取基本养老保险待遇的人员，不再转移基本养老保险关系。

异地转移12%单位缴费，办转移不用到处跑

我国基本养老保险制度实行社会统筹与个人账户相结合的模式，用人单位和个人共同缴费。过去，参保人员跨地区转移接续养老保险关系，只转个人账户储存额，不转单位缴费。从实践情况看，转入地要承担将来发放转入人员基本养老金的责任，完全不转单位缴费，长期支付的资金压力较大。

综合考虑转入地与转出地、当期与长远的资金平衡关系，办法规定，参保人员跨省就业，除转移个人账户储存额外，还转移12%的单位缴费。目前，大部分地区的单位费率为工资基数的20%，少部分地区低于20%。

这样规定，单位缴费的大部分随跨省流动就业转给了转入地，减轻了转入地未来长期的资金支付压力;单位缴费的少部分留给转出地，用于确保当期的基本养老金支付。

如果让流动就业的参保人员自己往返不同地区办理基本养老保险关系转移接续手续，费时费力。办法规定流动就业人员离开原参保地，社保经办机构要开具统一样式的参保缴费凭证;到新就业地参保缴费后，只要提出转移接续申请，所有手续都由相关两地社保经办机构办理。

同时，人力资源和社会保障部还公布了全国县级以上所有社保经办机构联系方式信息，供相关人员查询自己的参保缴费和转移接续信息。

明确领取待遇地，农民工无须再“退保”

办法按照“唯一性”原则，依次确定了相关地区的责任，即：参保人员户籍所在地与最后参保地一致时，在户籍所在地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇;当户籍所在地与最后参保地不一致时，如果在最后参保地参保满10年，则在最后参保地领取待遇;

如在最后参保地参保不满10年，依次向前推至满 10年的参保地办理待遇领取手续;各地参保都不满10年，则在户籍所在地办理待遇领取手续。这样有助于消除过去由于地区之间职责不清，个别转出地和转入地常有相互推诿的现象。总之，让每一个缴费满15年以上的参保人员都能在一个地方领到基本养老金。

比如，一个江西的农民工，先后在福建、广东、浙江的城镇就业，参保缴费各5年。当他达到国家法定待遇领取年龄时，由于累计缴费年限满了15年，因此可以按月领取基本养老金。

由于他在3地参保都不满10年，就由他的户籍所在地江西省负责发放基本养老金，而3地社保机构应按规定把相应的资金转到江西省。但如果他在达到领取待遇条件之前，已把户籍转到了最后参保地浙江，那么就由浙江省负责发放基本养老金，其他两省应按规定把相应的资金转到浙江省。

多地参保，养老金计算全国统一

我国城镇企业职工的基本养老金，包括基础养老金和个人账户养老金。其中，个人账户养老金按本人个人账户累计储存额除以一定系数计算，这对流动就业和稳定就业的劳动者都是一样的，只要多缴费，个人账户储存额多，这部分养老金水平就高。对基础养老金的计算，即以本人各年度缴费工资与本地各年度在岗职工平均工资对应计算其缴费工资指数。

由此计算出本人指数化缴费工资，再与本地上年度在岗职工平均工资计算出平均值，作为计发其基础养老金的基数;缴费满15年发给基数的15%，多缴费1年多发1%。办法坚持了这一计发办法，只是进一步明确了流动就业人员在各参保地的各年度缴费工资要与最后待遇领取地对应的各年度在岗职工平均工资计算其缴费工资指数。这既保证了全国政策的统一，又是一种相对简便的方法。

对回乡后不再返城就业的农民工，办法规定的总原则是，其在城镇参保缴费的记录和个人账户全部有效;如果累计缴费年限满15年或以上，在达到国家法定退休年龄后，可以同城镇职工一样计发基本养老金;

如果没有满足规定条件，也可以把城镇参保的相关权益记录和资金转到新型农村社会养老保险制度;总之是不让他们已有的权益受损。但鉴于新农保制度刚刚开始试点，有关农民工养老保险在城乡间的具体衔接政策，国家将另行研究制订。

养老保险转移申请表的获取

参保人可以登陆当地社保网，进入“办事大厅”网页进行下载即可。下载是完全免费的。获取途径可能每个地方政府略有不同。

养老保险跨省转移流程

保险专家表示，养老保险跨省转移流程主要有以下几个步骤：

一、申请者需要到原参保地的社保经办机构办理社会保险关系暂停手续，并由原参保地社保经办机构地提供《参保凭证》;

二、由申请者个人或用人单位携带《参保凭证》、社会保障卡、本人身份证原件及复印件到当地缴费区(县)社保管理分局申请办理社会保险关系转入;

三、区(县)社保管理分局在受理申请后，对于符合转移接续条件的申请者，由区(县)社保管理分局与原参保地社保经办机构联系并办理转移后续业务;

四、申请者须前往当前缴费区(县)社保管理分局申请办理医疗保险关系转出业务，提供个人身份证原件及复印件和转移申请;

五、区(县)社保管理分局在接到申请者的书面申请及申请者本人身份证复印件后，将为其出具《参保凭证》;

六、申请者将《参保凭证》送到接收地的社保经办机构;

七、接收地社保经办机构在受理转入申请后，将与本市社保管理分局联系并办理转移后续业务;

八、新参保地社保经办机构在收到申请者原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的社会保险关系和资金后，会在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或申请者。

需要提醒的是，就业人员和流动人员在办理养老保险跨省转移手续时，所需的资料会有一定的差异，大家在提出申请前，最好先了解清楚。

养老保险关系转移的申请

跨省就业的参保人员在新就业地建立基本养老保险关系后，新就业地的用人单位或参保人员向新就业地社保机构提出转移接续申请，并出示《基本养老保险参保缴费凭证》，填写《基本养老保险转移申请表》。新就业地社保机构受理《养老保险转移申请表》及相关资料，并予以审核。符合转移条件的，应在受理之日起15个工作日内生成《基本养老保险关系转移接续联系函》，并向参保人员原参保地社保机构发出。原参保地社保机构在收到《联系函》之日起的15个工作日内完成转移相关手续，并生成《基本养老保险关系转移接续信息表》，将《信息表》传送给新就业地社保机构。新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内办结相关接续手续。

养老保险转移接续办法中对农民的特别规定

近年来农民进城务工人员不断增多，而农民在城市很难立足，因此很多农民最终会选择回到家乡，自然农民工的社会保险接续转移的情况也就比较多。

现实生活中，农民工中断就业或返乡没有继续缴费的情况很多，针对这些农民，一般由原参保地社保经办机构保留其基本养老保险关系，保存其全部参保缴费记录及个人账户，个人账户储存额继续按规定计息。农民工返回城镇就业并继续参保缴费的，无论其回到原参保地就业还是到其他城镇就业，均按前述规定累计计算其缴费年限，合并计算其个人账户储存额，符合待遇领取条件的，与城镇职工同样享受基本养老保险待遇。

而针对农民工不再返回城镇就业的，其在城镇参保缴费记录及个人账户全部有效，并根据农民工的实际情况，或在其达到规定领取条件时享受城镇职工基本养老保险待遇，或转入新型农村社会养老保险。

因此从养老保险转移接续办法的规定可以看出，不管是中断还是转移到其它地方，对于之前建立的养老保险账户和缴存的年限都没有任何影响，农民可以放心大胆的自主择业，只要交够年限，就一定会领取到应该得的养老金。

世界各地不同国家的养老保险制度分类

1、储金型养老保险。储金型养老保险制度在一批新兴市场经济国家实行，以新加坡、智利等国家为代表，强调自我保障的原则，实行完全积累的基金模式，建立了不同类型的个人养老保险账户或“公积金”账户。

2、国家型养老保险。国家型养老保险制度曾经在大多数计划经济国家实行，以前苏联、东欧国家为代表。按照“国家统包”的原则，由用人单位缴费，国家统一组织实施，工人参与管理，待遇标准统一，保障水平较高。

3、传统型养老保险。传统型养老保险以美、德、法等发达市场经济国家为代表，贯彻“选择性”原则，即并不覆盖全体国民，而是选择一部分社会成员参加，强调待遇与工资收入及缴费(税)相关联，因此也可称为“收入关联型养老保险”。

4、福利型养老保险。福利型养老保险以英、澳、加、日等发达市场经济国家为代表，贯彻“普惠制”原则，基本养老保险覆盖全体国民，强调国民皆有年金，因此称为“福利型”或“普惠制”养老保险。

5、混合型养老保险。原来实行福利型养老保险的国家，如今大多已经或正在向一种混合型制度转轨。即福利型养老保险与“收入关联型养老保险”同时并存，共同构成第一支柱的基本养老保险。英国与加拿大就是这种。 >>>下一页更多精彩“养老保险关系转移的申请”

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养老保险转移申请表须填写的信息

以下是填写《养老保险转移申请表》常见的步骤和内容。提示，该表需要填写一式三份，并将《养老保险转移申请表》送交调入地社会保险经办机构，经盖章确认同意转入。

第一步：填写参保人姓名、省份证号码、调出单位名称、单位编号。

第二步：调入单位名称、单位编号、调出原因及单位意见、转入地社会保险经办机构意见。

第三步：转入社会保险经办机构名称、转入社会保险经办机构开户银行、转入社会保险经办机构银行帐号。

第四步：转入社会保险经办机构、地址、电话号码、邮编、转出人员签名、经办人签名、申请时间。

游客出游需要购买什么保险？

游客出游需要购买什么保险？

旅游救援保险

这种保险对于出国旅游十分合适。有了它的保障，旅游者一旦发生意外事故或者由于不谙当地习俗法规引起了法律纠纷，只要拨打电话，就会获得无偿的救助。

旅游救助保险

中国人寿、中国太平洋保险与国际（SOS）救援中心联手推出的旅游救助险种，将原先的旅游人身意外保险的服务扩大，将传统保险公司的一般事后理赔向前延伸，变为事故发生时提供及时有效的救助。一旦发生险情，只要拨打相关电话，就会获得无偿救助。

旅游人身意外伤害保险

该险种适合参加探险游、生态游、惊险游的旅客投保。这类保险每份保险费为1元，保险金额最高可达1万元，每位游客最多可买10份保险。保险期限从游客购买保险进入旅游景点和景区时起，直至游客离开景点和景区。

旅游意外伤害保险

旅客在购买车票、船票时，实际上就已经投了该险，其保费是按照票价的5％计算的，每份保险的保险金额为人民币2万元，其中意外事故医疗金1万元。保险期从检票进站或中途上车上船起，至检票出站或中途下车下船止。所以在乘坐车、船旅游时，一旦出险即可向保险公司索赔。

住宿游客人身保险

这类保险每份1元，从住宿之日零时起算，保险期限15天，期满后可以续保，每位游客可以购买多份，这类保险提供的保障主要有住宿旅客保险金5000元，住宿旅客见义勇为保险金1万元，为旅客随身物品遭意外损坏或被盗、被抢、丢失的补偿金200元。

有关人士还提醒游客，旅游者人身意外伤害保险是由国家旅游管理部门以部门规章的形式加以约束的强制性保险，游客在跟随旅行社出游时，一定要明确自己应获得的保险权利。

办理旅游保险时，要结合自己实际情况来选择险种，并非保得越多越好。比如旅游医疗险种是补偿性险种，保多了形成超额保险，多交保费就不明智了。

买车辆保险有很多，推荐中国人寿车险、阳光车险、大地车险、华泰车险、安盛天平车险、人保车险等。买车损险注意事项：别只盯着价格，好的服务会让你省心百倍；一定要根据车型按需搭配附加险。

买车辆保险有很多，推荐如下：

1、中国人寿车险

中国人寿保险股份有限公司是中国最大的寿险公司，总部位于北京，注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险（集团）公司的核心成员。

2、大地车险

中国大地财产保险股份有限公司是经国务院同意，中国保监会批准成立的全国性财产保险公司，是中国再保险集团公司旗下唯一的直保财险公司。公司成立于2003年10月20日，总部设在上海。

3、阳光车险

阳光保险集团股份有限公司是中国500强、中国服务业100强企业。成立3年跻身七大保险集团，5年超越了与其同期成立的71家保险主体，9年同时布局互联网金融及不动产海外投资领域，10年成功进军医疗健康产业。

4、华泰车险

华泰财产保险有限公司（以下简称“华泰财险”）是华泰保险集团股份有限公司全资设立的子公司。2011年7月，经中国保监会批准注册成立，注册资本金30亿元人民币，注册地为上海。

5、安盛天平车险

安盛天平全称“安盛天平财产保险股份有限公司”，是目前中国市场上领先的外资财险公司，立志于成为国内互联网保险领先品牌。

6、人保车险

人保汽车保险简称人保车险，是属于中国人民财产保险股份有限公司的业务范围，属于机动车辆保险。人保汽车保险有1小时通知赔付，异地出险、就地理赔，故障车辆免费救援，事故车托管等人保车险专属服务，最大程度地保障投保人的利益。

人保汽车保险支持网上投保，投保简单方便，还可免费送单上门。

买车损险注意事项：

第一：别只盯着价格，好服务让你省心百倍

评价一个保险公司服务实力，可从几点来看：车险结案率、结案周期、定损员技能、保险理赔服务质量指标、理赔定损机构是否覆盖二三线甚至小城镇等，一旦出险，能够保证在较短时间内赶到现场，协助处理事故。

第二：根据车型按需搭配附加险

目前，机动车保险的险种主要由4个基本险和6个附加险组成。其中，基本险中的机动车辆损失险是附加险的基础，只有买了车损险才可买其他附加险。

长城公司诉远洋大厦公司商品房买卖合同纠纷案

原告：长城国际传播有限责任公司，住所地：北京市海淀区。

法定代表人：黄宇光，该公司董事长。

被告：北京远洋大厦有限公司，住所地：北京市西城区。

法定代表人：李明，该公司董事长。

原告长城国际传播有限责任公司(以下简称长城公司)因与被告北京远洋大厦有限公司(以下简称远洋大厦公司)发生商品房买卖合同纠纷，向北京市西城区人民法院提起诉讼。

原告诉称：1999年3月1日，我公司与远洋大厦公司在《外销商品房预售契约》中约定：我公司购买远洋大厦的g01单位，建筑面积为105.62平方米，每平方米2800美元，合计295736美元;远洋大厦公司应在1999年9月30日前交付房屋，并在房屋交付后30日内办理房屋买卖过户手续。合同签订后，我公司交付了全部购房款，远洋大厦公司延期至1999年11月30日交付了房屋，但至今未办理房屋买卖过户手续。2003年4月22日，我公司得知所购房屋实测面积比合同减少了28.12平方米，面积误差比为购房合同的26.6%，实际多付房款共计人民币653508.8元。根据最高人民法院《关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》(以下简称《解释》)中的“面积误差比超过3%部分的房价款由出卖人双倍返还”规定，被告应返还我公司房价款共计人民币1233314.26元。此外，远洋大厦公司至今未替我公司办理房产证，严重损害了我公司利益，应承担赔偿责任。

原告提交的证据有：

1.《外销商品房预售契约》一份，用以证明双方的房屋买卖合同关系。

2.《北京“远洋大厦”预售契约补充协议》一份，用以证明该补充协议与原协议的关系和法律效力。

3.长城公司的函件二份，用以证明2001年9月该公司催促远洋大厦公司办理房屋产权过户手续的情况。

4.长城公司《关于相关问题的通知》一份，用以证明该公司催促办理房屋产权过户手续并要求被告承担损失的情况。

5.长城公司《专函》一份，用以证明该公司催促办理房屋产权过户手续的情况。

6.远洋大厦公司《关于贵司购买的远洋大厦g01单位的房产证事宜》函件一份，用以证明该公司出售的房屋面积缩水及承诺在办理产权证后退还房款的情况。

7.远洋大厦公司出具的购房《发票》一张，用以证明已于1999年2月13日全额交纳购房款。

8.《房屋产权证》一册，用以证明远洋大厦公司在2002年9月12日才取得远洋大厦的大产权，合同约定的办理产权过户手续的期限根本不能实现。

职场拒绝被动离开公司

职场拒绝被动离开公司

挖掘自己的聪明才智，发挥自己的工作才能，让自己有价值。做一些自己觉得有意义、有价值、有贡献的事，实现自己的理想与抱负。同时应该给自己不断充电，要靠自己的努力，赢得大家的认可。没有付出就没有回报，要永远保持自己那份被人利用的价值。所以我们要做的是，通过自身升值，让老板永远舍不得你，或者被一个老板利用完了，还能被其他老板所利用。

面对不平，要理智地进行抱怨，既表达了意见，又为自己留有回旋的余地。但要对事不对人，不能耽误工作。

做个有目标的员工，让老板欣赏你，靠努力争取成功。选择自己的奋斗目标，把目标分割成一个个小目标，不断地前进，去争取成功。因为人人都有条件成功！没成功，不要责怪你的老爸太无能，也不要责怪你毕业的学校不是名牌，更不要责怪你工作的公司太校问题是：你做到了没有？

要明确自己在老板心中是一个什么样的位置？

你在老板心目中的位置如何？从离职时老板的态度中可以看得最清楚，如果你和老板说我要离开公司了，老板淡淡地说一句：那好，你去财务结算一下工资。表明你在他心目中没有价值。如果老板说，我给你加薪，你能不能考虑再做下去？说明你在老板心目中有一定的价值。如果老板没说给你加薪，就是让你留下来，说明你在他心中还有位置。其实，没有人是不可替代的，关键是替代的成本。

机遇占一定比例，但没有机遇的时候要自己去积累实力，寻求机遇。心有多高，你的路就有多长，切合实际地分析自己、分析自己的实际环境，然后不断总结自己的经验和教训，瞄准自己的职业发展目标，一步一步脚踏实地往前走，不管多么艰辛，都要有耐性，能吃苦耐劳。对自己而言，就是可以找到位置。其实目标和努力是相辅相成的，需要一点一点的积累，积累各方面的知识、人脉等。不要急躁，人的成功不是一蹴而就的，今天认识了一个朋友，明天学会了一个Excel的函数，都是积累。