熊猫快递老板优秀20篇

以“换钱”为由进行的诈骗屡见不鲜，这种手法的主要特点就是“手快”，在受害人的眼皮底下作案。就是这种俗套的作案手段，如今还时不时地出现在社会上，下面就来为大家介绍一下店铺老板怎么应对换钱骗局。

店铺、超市等地方是换钱骗局的高发地，面对这种现象店铺老板也是束手无策，今天小编就来为大家介绍一下店铺老板怎么应对换钱骗局。

店铺老板应对换钱骗局的方法：

1、钱款往来经手都要细致核实，店里最好备有验钞机。

2、收银处安装好视频监控，一旦被骗，便于留证。

3、换假币的骗子多为两人行动，一人负责转移注意力，一人负责实施扒窃，店主要留心观察顾客行为、神色，这时要特别看好自己的财物。

4、店铺要时常组织和普及骗子的骗术行为，只有多了解相关方面的知识以后，到真的面临类似情况发生的时候才能冷静应对。

其实骗子的骗术很简单，只要我们冷静应对，认清骗子的手法，时刻保持警惕就能预防上当受骗。今天小编就为大家介绍到这里，如果您还想了解怎样识别街头骗局等知识，可以登录查看，海量街头骗局安全小知识供大家查阅。如果您还了解更多相关方面的知识欢迎与大家一起分享，让我们一起努力杜绝类似的情况再发生。

快递诈骗是骗子设下的“圈套”，他们或利用快递发出物不超所值的货品，或利用快递收取诈骗“货款”，又或是直接冒充快递上门“送货”，所以说要小心谨慎，那么假冒快递的骗局有哪些?

假冒快递的骗局如下：

送货上门后敲诈

自称快递公司的人员告知有其快递，但由于天气潮湿或是物件破损，看不清地址、姓名，只知道电话，索要地址、姓名。然后，一天内真的有快递公司人员上门送来包裹(多数是假烟、假酒或是假珠宝)，请你签收。

一般情况下，看到有东西送上门来就会随意签收。等你签收后，便会接到电话称，必须按他们给出的银行账户汇几万元钱，如果你不肯，便会有讨债公司或黑社会上门追讨，安徽、浙江一带已有人中招。

套取个人信息

有些诈骗集团假借快递公司套取个人信息，例如，接到一个陌生手机号打来的电话，电话接通之后，一男子很有礼貌地说：“先生你好，有你的快递，但因为单子泡水了，字迹模糊，看不出地址姓名，只看得清电话，希望能告诉他家庭住址，并且索要身份证信息进行核实。”

当询问他是哪个快递公司的，他称是来自xx快递，但当致电xx快递的客服电话，客服人员说根本查不到该号码的快递员信息。这时候的你就是上当受骗了。

假冒快递单号

有些网站办得跟正规的快递网站一样、甚至更为精美，假扮的卖家会发一个快递单号给买家，让买家去网站查，几天后，仍未收到货的买家在网上查快递信息，发现快递一直停留在某个关卡上，询问卖家，卖家就会谎称：“快递被当地物流分站积压了，让买家打钱，才能让快递优先发出。”

买家上钩后，所谓快递公司会不停地找理由让你再汇款，比如少了零头、不达到多少金额不能退款等，结果越陷越深。受骗金额多为500元至10000元，最高者达到几万元。

可见假冒快递骗局有上述等几种，近年来假冒快递骗局危害是非常大的，所以说要时刻关注信件包裹诈骗安全小知识，同时还要关注包裹诈骗的手段有哪些等知识，就是最好的选择。

物流信息一般是需要通过快递单号查询的，如果没有快递单号，只有手机号，可以通过下面几种方法查快递：

1、联系发件人或者通过购物平台获得快递单号，再通过单号查询快递信息。

2、如果是邮政EMS或者顺丰快递，可以进入官网，用手机号注册登录后，可以查询到本人手机号关联的快递信息，其他的快递官网是不能用手机号查询的。

3、在手机上打开支付宝，点击“我的快递”，点击“更多”，点击“授权管理”，添加手机号，添加完成后就可以看到该手机号关联的快递了。

4、如果知道是哪个快递公司的快递，可以拨打客服电话，提供本人身份信息和手机号，让客服帮忙查询快递信息。

用手机号查询快递信息必须使用本人的手机号，需要通过短信验证，想通过手机号查询别人的快递，是不行的。

网上购物已经成为很普遍的一种购物方式，网上购物，推动了快递行业的发展壮大。那么承包快递能赚钱吗？怎么赚钱？下面一起来看看吧。

操作方法

通过打电话或者其它方式和总公司联系，向总公司咨询快递承包需要的条件以及承包快递的程序、承包快递的费用和一些注意事项。

签订合同。如果咨询后确定要承包快递，就要签订协议了，协议的内容包括收件提成、派件提成、到付提成等和利益有关的问题，如果不能接受协议内容，就不要承包。

了解快递承包地点的人流量和基本情况，比如 人流量多的地方收件和发件的数量就会多一些，生意也会好一些。

招聘业务员。承包快递以后需要招聘一个责任心强、服务态度好的业务员来帮助你工作，而业务员的业务能力和生意也息息相关，如果业务员脾气不好，客户不满意的话，生意也会不好。

巩固老客户，开发新客户。老客户可以保证每天的提成，新客户的开发则需要良好的态度和稳妥的办事能力。如果客户对你的服务感到满意，以后需要寄件的时候可能也会选择到你这里来，你承包的快递公司赚的钱就会越来越多。

企业风险又称经营风险，是指由于意料不到的汇率波动，引起公司未来一定时期内收益发生变化的一种潜在性的风险。有哪些企业法律风险容易被忽略呢?下面由小编为你详细介绍容易被忽略的企业风险的相关法律知识。

企业管理

1)经营多样化。是指在国际范围内实现其销售市场、生产基地以及原料来源地的多样化。

2)融资多样化。是指在不同的金融市场上追求多种货币资金的来源和应用，即实现筹资多样化和投资多样化。

2大企业老板容易忽略的法律风险

1、财产混同

很多老板存在以下错误的认识：

1、公司都是老板的，老板拿公司的钱或者花公司的钱属正常;

2、钱在几个公司之间拆借一是有这个需要，二是反正都是老板的公司，这种拆借对老板而言就是左口袋换到右口袋，没必要区分那么清楚;

3、将老板的个人开销计入公司可以避税。

十大企业老板容易忽略的法律风险

根据法律，公司的财产要优先用来清偿公司的债务，还有剩余的，才归老板(股东)所有，法律叫剩余财产分配权。

在第1种情形下，极有可能造成本来应用于清偿公司债务的钱被老板消耗了，结果造成公司没有足额财产清偿公司债务，从而损害公司债权人权益的情况，所以为法律所禁止。

在第2种情形下，将甲公司的财产转到乙公司，除可能损害甲公司债权人利益外;在甲乙公司股东或股权份额不同的情形，还可能损害到甲公司股东的权益。如甲公司有AB两个股东，股权比例为40%、60%，乙公司有BC两个股东，股权比例为60%、40%;将甲公司的资产或利润转移到乙公司，在财产数量上对B股东是没有影响的(都占60%)，对A股东则是不利的，同时对A公司的债权人也是不利的，因为通过转移，甲公司用于清偿债务和分配的财产变少了。

对于第3种情形，其违法性不言而喻;之所以存在，是出于现实利益驱使而已。

以上三种情形在现实中比较常见，其错误的根源在于只看到了公司的利益归老板(股东)所有，而没有看到公司的利益还和公司的债权人有关。在法律上，一旦发现这种情况，则股东或关联公司要对该公司承担连带责任，甚至无限责任。

2、对合同的法律属性重视不足

现实中，经常发现这样的情况：

1、因为客户是熟人或者朋友，出于情面或者信任，认为合同只是走走形式，而不对合同的内容进行仔细推敲。

2、由于担心失去机会、急于签下订单，放弃对明显不公平或可能造成重大不利的条款谈判。

3、抱着先签下合同，后面的事情不一定会发生，等发生了再处理的侥幸心理，放弃对可能造成麻烦情形的预防。

一旦发生纷争无法协调的时候，白纸黑字的合同就成为证据，情面、信任、侥幸等就变得无能为力。在法律层面，除非有相反的证据证明合同违反法律、行政法规强制性规定而无效，否则合同的约定就是法院判定输赢的主要依据，因此，务必要对合同的这一法律属性给予足够的重视。

另外，实务中经常发现合同约定不符合法律规定或合同法律含义与双方当初意思不一致、甚至歧义的情形，从而造成较大的麻烦。这是由于拟定合同的公司或个人对法律不熟悉、语言表述不明晰、不准确所致。所以，重要的合同，务必要请律师审核，以确保约定合法合规、明晰准确。

3、业务款走私账

无容置疑，业务款走私账是违反法律法规规定，不仅要受到行政处罚，严重的，可能还触犯刑法，受到刑事处罚，而且在民商事方面亦面临较大的法律风险。

按正常交易，合同的双方当事人、发票的买卖双方及对公走账的收付款双方是一致的，不仅留下了证据，而且初步形成了一个相对完整的证据链条，一旦发生纠纷，这些证据有时就可以起到一锤定音的作用。但走私帐，由于合同双方当事人与收款付款双方不一致且没有发票，如果没有其他证据，就很难证明买卖合同和收付款是对应和匹配的，从而为维护合同权利带来风险。

因此，业务往来应该按规定走账，以避免可能的风险。

4、不及时终止、解除不能履行的合同

公司日常经营中，不可避免地会遇到无法履行合同的情形，在这种情形下，相当一部分公司和老板会采取拖的办法。

拖延确实有时可以争取时间、促使客户让步，甚至最后不了了之，从而从中获益。但更多的是，拖延不仅解决不了问题，而且还会增加企业损失——一方面，合同的违约责任的大小可能与时间相关(如逾期一日，支付一定比例的违约金;超过一定时间，客户可以解除合同等);另一方面，拖延的时间越长，处理起来可能需要耗费更多的时间和精力。

因此，当合同确定不能履行时，应及时终止或解除合同，以防止损失的扩大，同时也是恪守信誉的一种表现。

5、轻率对外提供担保

日常经营中，可能会遇到朋友或熟人贷款需要担保人，在“这只是规定要求，走一下程序”、“一定会按时还钱，肯定不会让朋友吃亏”等的说辞下，出于友情、关系等在相关担保文件上签字盖章。

然而一旦逾期还款，根据法律和现实，担保人都要承担代为清偿债务的责任和义务;因此，一定要慎重对待对外提供担保的事情，包括股东或老板对公司提供担保——股东本来以出资为限对公司承担有限责任，轻率地对公司提供担保，可能使股东或老板对公司压上全部身家，进而丧失“有限责任”这个对股东或老板的保护墙。

6、片面追求高注册资本

由于当前注册资本采取了认缴制，可以“实际不出资”，因此，为了表示公司有实力、好看等，有些公司和老板可能会采取超出需要和能力提高“注册资本”。

但是按照法律规定，股东认缴的出资属于公司财产，股东没有缴纳的出资是股东对公司的负债，当公司资不抵债时，股东是必须将欠缴的出资缴纳到位以清偿公司的债务。即便公司采取减资，也必须在减资前要确保公司债务得到充分的清偿。

7、工商变更登记不及时

实务中，很多企业对实缴注册资本、股权变更及其他重大事项没有进行及时的变更登记，这会造成很大的麻烦。因为根据法律，只有进行工商登记了，这些变更才能对股东之外的人生效。

以实缴注册资本为例，一些股东实际、且本意是“出资”，将自己的资金交给公司占有使用，但未进行实缴出资登记，那么一旦公司资不抵债或进行清算，如果没有证据证明，那么这部分“出资”在法律是不被承认的，股东还要再次出资以履行股东的出资义务。

再如如股东因为股权转让而导致持有股份的减少，但没有进行工商登记，这种情形下，法律会要求该股东按照原来的股权比例而不是减少后的股权比例承担股东责任;至于该股东多承担的责任，则由该股东向受让股东另行主张。

因此，当工商登记事项发生变更时，尤其是注册资本、股东、股权、法定代表人的变更等，务必要及时进行工商变更登记，唯有如此，才能对第三人生效，保障公司和当事人的权利。

8、公章管控松散

公章(包括法人章、财务专用章、合同专用章、法定代表人私章等)代表公司对权利义务的行使和认可，一旦盖章，就被视为是公司行为，公司要为此承担责任。

因此，对于重要印章，一定要遵循保管人与使用人分离、盖章前要审核确认或批准、盖章登记留底等基本规定。

9、缺乏股东纠纷应对机制

现实中，往往出现公司因为股东矛盾、股东拒不参加表决、股东失联等无法做出有效表决，从而让公司陷入困境而束手无策，对公司和其他股东造成伤害。

造成这种现状的原因，主要是公司在注册成立时，使用的是格式公司章程，格式公司章程又大多只是简单抄列了法律法规对公司的基本规定;而法律法规对公司实行股东自治原则，对股东关系协调规定的不是很多，且主要体现在股东会、董事会、监事会构成与工作机制及诉讼权利方面，是完全不能满足现实需要的。

因此，为了为股东纠纷提供一套解决机制，避免公司陷入僵局，由具有富有经验的公司律师根据公司实际定制公司章程，必要时制定股东协议作为补充，才可能为化解这些潜在的矛盾和困境提供途径和方法。

10、不及时清算并注销公司

当出现公司需要停止经营、需要解散的情形时，股东应该及时对公司进行清算，并办理注销公司的相关手续。清算的目的主要是为了防止亏损的进一步扩大，从而损害公司债权人和股东的利益;其次是为了清偿公司债务，保护公司债权人的权益;再次是某些情形下，可以将剩余财产(即清偿完所有债务后，还有剩余财产)分配给股东，以保护股东权益。而注销的目的是为了彻底清除公司作为民事责任主体的资格，如同一个人消亡后就不再从事任何行为、承担任何责任一样。

虽然这个过程会比较麻烦和漫长，且会花费一定费用(公司承担)，但只有这样，股东才完全履行了其职责，彻底将公司的经营风险与自己隔离开，从而对公司以出资为限承担有限责任;否则，长期停止经营，不仅可能被吊销营业执照，还可能因为放任公司损失的扩大或未经清偿公司债务、股东私分公司财产而承担责任。

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经营风险的特点

因为这种风险不但影响公司在国内的经济行为与效益，还直接影响公司在海外的经营效益或投资效益。

(1)它带有主观意识。

因为它取决于在一定时期内公司预测未来现金流动量的能力，而公司预测这种能力是干差万别的。

(2)它不包括预测的汇率变动。

因为公司管理当局或广大投资者在评价预期收益或市场价值时，已把预期汇率变动考虑进去了。

(3)其风险影响比交易风险和折算风险大。

电子商务蓬勃发展，网购成为了居民日常生活的一种习惯，快递行业也跟着发展起来，收快递成为生活的一部分。收快递本事一件开心的事情，可是最近就有不法分子利用快递进行诈骗。尤其是很多人冒充骗子来窃取个人信息，那么骗子冒充快递骗取个人信息如何处罚?包裹诈骗的手段有哪些?

如果消费者的个人信息通过快递单号的途径泄露出去，消费者完全可以向快递公司提起诉讼，要求赔偿。

消费者至少有两个主体可以控告，一是倒卖快递单号和个人信息的快递公司员工。《中华人民共和国刑法》第二百五十三条规定，国家机关或者金融、电信、交通、教育、医疗等单位的工作人员，违反国家规定，将本单位在履行职责或者提供服务过程中获得的公民个人信息，出售或者非法提供给他人情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。窃取或者以其他方法非法获取上述信息，情节严重的，依照前款的规定处罚。

此外，即使倒卖信息主体是员工，但快递公司因保管客户信息不当，管理不严而存在连带责任，也将会被告上法庭。因快递公司对客户的个人信息有保密责任，按照合同法，泄密将会被追究责任。

据介绍，即将于明年3月实施的《新消费者权益保护法》，对信息的收集、使用、保密、可能出现的泄露丢失的情况做了比较严密的规定。新法规定经营者及其工作人员对于收集到的个人信息必须严格保密，不得泄露、更不能出售或者非法向他人提供，并且还应当采取必要的技术措施和其他措施确保信息安全，防止消费者个人信息泄露和丢失。如果泄密，经营者将会承担民事责任。

也就是说，届时快递公司将会明确承担因自己公司员工泄密而给消费者带来的损害责任。

骚扰电话、骚扰短信问题其实都是可以得到解决的，我们要做的就是保护好自己的个人资料，保护好自己的隐私信息，让他人无机可趁，随着快递制度的完善，相信这种情况也会越来越少，相信因快递泄露个人信息怎么办这样的问题会越来越少，我们的生活会远离这些骚扰。

警方提示：此类案件中，嫌疑人获得的事主信息比较详细，包括事主的姓名、身份证号、电话号码，网银用户名和密码，警方推测嫌疑人应该是通过短信发送链接木马盗取事主手机内的信息，收到此类链接，如果点击，手机内的信息就会被盗取。而要想转账成功，嫌疑人必需获取事主的银行短信验证码，这也滋生了此类犯罪，嫌疑人会通过各种借口向受害对象索要验证码。除了本案中的作案手法外，还会有冒充微信好友，称丢失你的联系方式，需重新验证好友为名索要验证码，其实这个验证码就是您的网银密码，所以市民需要格外留心。

如何保证个人信息不泄露

一名快递员提示，市民在填写快递单时，收货地址最好选择公开场合，可以填写工作单位或小区名称，不要填写家中的详细地址。快递员送件时都会打电话给收件人，市民直接到单位或小区门口取件就可以了。此外，在扔快递的外包装之前，一定要记得把快递单撕下来妥善处理，可以用工具刀或者中性笔将快递单上的姓名、地址、电话、淘宝ID等信息全部刮掉，或者涂抹一遍，以保证个人信息不被泄露。

此外，市民在接到自称是银行、快递公司工作人员打来的电话，要求提供身份证号等个人信息时，一定要提高警惕，不要轻易透露，必要时可以致电指定的客服电话核实情况。所以说还是要多关注信件包裹诈骗安全小知识，一起来通过进行了解。

简要回答

保证充足睡眠可去除黑眼圈，晚上尽可能早点睡觉，在睡觉之前把所有的电子设备关掉，做好入睡的准备，如果每天睡眠时间可保证8个小时，一般不会有熊猫眼。

黑眼圈可能是皮肤炎症，因此就应该选择多吃一些含有抗氧化剂的食物，可以有效对抗炎症。专家建议去除黑眼圈应该多吃绿叶蔬菜，豆芽，豆类以及各种水果，避免喝酒精饮料，减少摄入糖分。

可以用茶包敷眼去除黑眼圈，将红茶包浸泡在温水中，挤干水分后，敷在眼眶周围，保持闭目休息。红茶中有一种可以收缩血管的单磷酸，还可以缓解黑眼圈。另外还可以使用绿茶包，绿茶包里面含有出色的抗氧化成分，可以消肿促进受损细胞修复。

可以用牛奶敷眼睛，牛奶中会蕴含着乳酸以及乳脂肪是对抗黑眼圈的一种纯天然物质。用牛奶直接浸泡毛巾，挤出多余的水分，然后敷在眼眶的周围，建议水温不要太热，因为眼部周围肌肤很薄，容易出现起皱以及松弛等现象。

黑眼圈一般是血液不循环所导致有效促进血液循环。用无名指按压在眼睛尾部以及鼻翼外侧，每个穴位可以按摩3秒到5秒，连续按摩10次左右，可促进血液循环达到缓解的效果。

每当购物节刚刚过去的时候，很多的快递也都被送到了买家的手中，但是在收货的过程中，常常会出现快递被冒领的情况。下面是小编整理的关于快递被他人冒领怎么办?希望能够帮到大家。

快递被他人冒领怎么办?

快递被他人冒领首先打电话给派件的快递员，询问是怎么回事，并商量解决方法。若快递员不能解决，可以找快递公司说事。可以让卖家进行处理，买家并不需要承担责任。

民警表示，如果快递员或者其他工作人员没有按照规定查验证件，造成包裹被冒领，应该承担赔偿责任。

依据《快递市场管理办法》规定，经营快递业务的企业应当将快件投递给约定的收件人或是收件人指定的收件人，同时告知收件人当面验收。快件外包装完好的，由收件人签字确认。《快递服务》国家标准中规定，若收件人本人无法验收，经收件人(寄件人)允许，可由其他人代为签收。代收时，快递员应核实收件人身份，并告知代收人代收责任。

快递被冒领的消费者可向邮政管理局申诉，邮政管理局表示，针对消费者遇到快件被冒领导致的丢件情况，首先可与寄递公司客服联系，在双方协商不妥的情况下，消费者可通过电话或者登录国家邮政局和各省、自治区、直辖市邮政管理局网站申诉，也可以采用微信、书信或者传真形式申诉。

邮政业消费者申诉专用电话为12305(省会区号-12305)，由邮政管理局介入协商调查，再无果可走法律程序。

★2022春节快递停运时间★

冒领他人邮件违法吗?

据相关法律规定，任何单位或者个人不得利用信件、包裹、印刷品以及其他寄递物品从事危害国家安全、社会公共利益或者他人合法权益的活动。除有关部门依法对快件进行检查外，任何单位或者个人不得非法检查他人快件。任何单位或者个人不得私自开拆、隐匿、毁弃、倒卖他人快件。

《中华人民共和国治安管理处罚法》

第四十八条 冒领、隐匿、毁弃、私自开拆或者非法检查他人邮件的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

而国务院颁发的意见稿指出，冒领、私自开拆、隐匿、毁弃、倒卖或者非法检查他人快件，将依法给予治安管理处罚。经营快递业务的企业有上述行为，或者非法扣留快件的，由邮政管理部门责令改正，没收违法所得，并处5万元以上10万元以下的罚款;情节严重的，并处10万元以上20万元以下的罚款，并可以责令停业整顿直至吊销其快递业务经营许可证。

如何防止冒领快递事件发生?

首先收件人这方面尽量本人签收，很多业主因白天上班或有事出门，快递送来时不在家，为图方便直接让快递员放在小区门卫处，这样做存在一定的隐患。对此，小编提醒在网上购买东西的朋友尽量本人签收，实在有事脱不开身，也可以跟快递员再约定签收时间。

网购达人快递多怎么办?最好记下每个包裹的购买时间、地点，及时跟踪最新物流信息，做到心中有数。而作为运送快递的一方则要尽可能送到收件人手上。

为何快递被冒领事件频频发生?

日常生活中，由于不能控制快递到达的时间，快递员往往送件时，收件人并不能亲自收货，而有的快递员为了完成任务，会提前将成功签收的信息录入网络，然后隔天再送或与收件人约定其它交付方式，这样就容易造成物品的丢失或被冒领。

据了解，近年来一些不法分子将目光瞄向了快递行业。比如不法分子应聘成为快递员，私扣快件、盗取快件等。还有不法分子伪装成收件人，抢先一步领走快件。

事实上，包裹被人冒领的情况并不少见。被冒领的原因，主要在于快递员或者代收点工作人员没有按规定要求领取人出示身份证件。

将适量的苹果、胡萝卜、菠菜和芹菜切成小块，加入牛奶、蜂蜜、少许冰块，用果汁机打碎，制成营养丰富的果蔬汁。将香蕉、木瓜和优质酸奶放在一起打碎，营养丰富且能补充身体所需的很多能量。对于很多夜猫族或者OL来说，干燥天气，压力大加上熬夜所导致的“熊猫眼”是他们容颜最大的烦恼问题。粗糙、细纹、黑眼圈这些一旦缠上就难以挥去的皮肤困扰，几乎是每个饱受工作压力的OL和熬夜族的野猫子都要面临的危险。其实熊猫眼困扰，简简单单，只要喝就能解决。

1.C杯(Vitamin C)：

两个猕猴桃、四个橙子、一个柠檬所组成的新鲜果汁中含有丰富的维生素C，可补充体能而且美容。

2.A杯(Apple)：

将适量的苹果、胡萝卜、菠菜和芹菜切成小块，加入牛奶、蜂蜜、少许冰块，用果汁机打碎，制成营养丰富的果蔬汁。

3.G杯(Grapefruit)：

三个柚子剥皮后榨汁，一串葡萄打碎成葡萄汁，再加上两匙蜂蜜，酸酸甜甜别有滋味。

4.B杯(Banana)：

将香蕉、木瓜和优质酸奶放在一起打碎，营养丰富且能补充身体所需的很多能量。

圆通国内最大民营快递之一，更是中国第一家上市的快递公司。在全国各地拥有5100余个配送网点，业务范围覆盖了全国1200多个城市。超5万名员工，强大的快递配送能力保证快递将在最快的时间内送到您的手中。那么圆通快递收费标准是多少呢?下面就一起随小编来了解一下吧。

圆通速递和其它快递一样都是根据寄件重量和路程来收费的，而且不同地区的寄件价格也有所不同，此外如果寄的东西性质不同收费也不一样。

一般来说圆通速递收费标准如下：

1、边远地区比交通发达地区的快递费要贵10元左右;

2、如果是寄低于1kg的东西，一般是8-18元;

3、如果是寄高于1kg的东西，首重就是8-18元/kg，然后续重就是2-15元/kg，不满1kg的按1kg算。

【例】寄衣物10kg

省内：从安徽省发到安徽省，首重8元，续重6元，收费62元。

省外：从安徽省发到湖南省，首重15元，续重10元，收费105元。

省外：从北京发到新疆，首重18元，续重15元，收费153元。

不过要注意的是，圆通在今年9月份已经宣布要对全国各网点到达上海地区的快件派送费上调0.5元/票，具体寄件价格以实际收费为准。

随着我国经济的高速发展，物流事业也随之高速发展，人们也越来越喜欢逛淘宝，喜欢在网上买东西，但是近几日，却频频发生一些不法分子假冒快递入室抢劫的事件，那么大家知道如何预防假冒快递入室抢劫吗?今天就由的小编来为解答疑惑。

首先小编来给大家介绍一篇事例，11月18日7时30分，一戴灰色口罩、背双肩包的男子来到杨柳青镇某居民区一居民楼，敲开苑某的家门，声称是给苑某送快递件的。毫无防范的苑某打开家门后，这名男子强行进入室内，随手关锁苑某的家门。之后，这名蒙面男子持刀威胁苑某，抢劫9000多元现金和一部苹果手机以及项链、戒指等贵重首饰，案值约6万元。

据被害人事后讲，这名蒙面男子作案时，戴手套、口罩、帽子，仅露一双眼睛。得手后，男子威胁苑某，不让她报警。等嫌疑人离开后，苑某打电话联系其丈夫，苑某的丈夫回家后，立即报警。

公安西青分局迅速成立专案组，展开缜密调查。办案民警调取案发现场周边大量摄录资料，仔细查找符合被害人描述的男子。发现嫌疑人在作案后于7时50分离开小区，往商贸街方向行进，途中，嫌疑人把口袋中的小件首饰装进双肩包里。后来，嫌疑男子脱掉防寒服、摘下口罩，并戴上一副眼镜，企图躲避警方侦查。

民警通过走访商贸街附近的出租车司机，获取了嫌疑男子打车到天津南站的重要线索。民警迅速赶到南站，从当天2000多名乘客中，按照年龄、性别等信息筛选，经过海量排查并与视频中的嫌疑人进行图像比对，最终发现一名购买了一张天津西站到山东济宁的高铁票的颜姓男子有重大作案嫌疑。经查询，民警掌握了颜某曾4次因入室盗窃被原籍警方处理的情况，后于2012年刑满释放来到天津市西青区，曾在苑某家的私人企业务工。2013年，颜某辞职回到老家山东。

由于颜某仅记得苑某家的大概位置，他凭借记忆中苑某家的轿车牌照号，于11月15日至17日连续三天在西青区杨柳青镇某居民区附近“守株待兔”。很快，他确认了苑某所住楼栋。巧的是，11月17日下午，颜某在某居民区“侦察”时，正好看到苑某在阳台上收衣物，他由此又知道了具体的门牌号。于是，11月18日早晨，他推开未锁的楼宇对讲防盗门，装扮成快递员敲开苑某的家门，实施抢劫。目前，颜某涉嫌入室抢劫罪已被西青警方依法刑事拘留。

在这里小编要提醒大家，预防假冒快递入室抢劫，就不要随意给陌生人开门，在接收快递件时，先电话核实清楚购买的货品和送快递的公司。如果是老人、单身女性独自在家时，尽量不要让快递员送货上楼，在楼下接收快递件。此外，要随手锁好楼下的楼宇对讲防盗门，切实做好安全防范。

寄快递的方法：第一、确定自己想要寄的东西，可以自己包装，也可以让快递公司包装；第二、通知快递公司，选择取件方式；第三、预约快递公司，通知上门取件；第四、填写好物流单信息，以及快递费等等。

寄快递流程：

1、寄快递不需要自己包装，当然如果自己想要包装，也可以。寄送快递都可以用快递公司提供的包装袋，不用自己提供这个包装。费用是算在快递费用里面的，如果不想用快递提供的包装箱也可以自己包装好后送给快递的，不过快递费用是一样的。

2、首先需要打电话通知快递公司，或者在微信搜索快递公司的小程序，只需报发货地点就可以了，但是要注意确认寄的快递公司或者邮政物流，到达地点有无这样的类似机构，比如寄得地方A地为圆通快递，目的地B地也要有圆通快递才可以哦。否则可能无法到达。

3、在预约的时间，快递员会上门来取件，如果需要快递公司提供包装的要提前说好（大的包装需要收费），如果自己包装好了，快递员可以要求验货。

4、一定要把寄东西的物流单信息填写清楚，姓名、物品名、斤重、地点、手机号码、邮政编码等。价格当面要谈好，并确定好付款方式，现付或到付都可以。剩下的事情快递公司会安排好。

创业当老板必备哪些条件？

创业当老板必备哪些条件？

对于想当老板的人，我觉得有三个特征很重要，这些特征是成功老板的共性，而且是当老板的必要条件。如果你想创业当老板，不妨在创业之前，先好好地比照一下。判断的方法很简单，对你的创业来说应该有好处。

创新能力很强。

如果想当老板，之前一定要问自己，你喜欢新鲜事物吗？创新能力强吗？在我看来，创新能力越强，创业成功的可能性就越大，而且最好还能有一些儿童情绪。就拿我认识的一位上海大老板来讲吧，净资产已有6个多亿。他家里的闹钟，不是寻常的闹钟，而是一群鸭子。他的保姆的工作，就是每天早上把一群鸭子赶到房里，让鸭子此起彼伏的叫声把他从睡梦里叫醒。像他这样，在生活的细节里处处都有与别人不一样的地方，而且在繁琐的事务中还能保持一颗童心，所以他的思路才会与众不同，成功对他来说也不是偶然。

抗挫折的能力要强。

自尊心太强的人，脸皮太薄的人，一被人骂就心潮澎湃，沮丧的情绪无穷无尽，这样的人是做不了老板的。如果你是这样的人，一遇到挫折，就会想得太多，所以你最好不要考虑当老板。当老板会遇到很多意想不到的问题和麻烦，所以抗风险和抗挫折的能力一定要强，别人骂骂没关系，该做什么还做什么，这样你当老板的胜算才会大。

看行动主义导向。

做任何一件事情，想到了就去做，能够很快地把想法变成行动的人，创业成功的可能性也很大，在我的经验里，至少有70%的把握吧。

作为工人的主管，要想让工人按照自己的计划和预期完成目标，主管对工人的讲话方式很重要。但是有些工人是不会主动向你反馈问题的，有了想法也不说。这时候主管应该说什么呢?下面是小编给大家搜集整理的员工喜欢老板怎样的沟通方式。了解这些就知道怎么做了。

与员工的沟通技巧

1人前表扬，私下批评

如果你经常赞赏褒奖员工，你会发现员工也会给你更多的积极反应。记得，在人前表扬，在私下批评。当别人事情做得很好时，不仅要当众表扬员工们的全力以赴，也要让其他的员工注意到你的赏罚分明。

2对实际评论，避免假设

对别人进行评价，说他们不是一个很好的员工，这些言辞对你的员工起不到任何作用。但是，如果你告诉他们你观察到的现象，给他们建议，表明你的言论，并帮助他们持之以恒地前行。比如说，“你不是一个好成员”，这是一个假设，而“我注意到你在团队会议上说的不多，你可以多多发言”，这就是观察。

3解释不良行为的负面后果

人们往往认为自己的缺点无所谓，而当你给予建议、帮助他们提高的时候，他们也会认为你只是小题大做而已。不妨详细解释一下这种行为的后果，直截了当地告诉他们如何进行改变。

4让他们清楚你的要求

和“你努力得不够”相比，“我更希望看到你花25%的时间去拜访现有客户”这样的说法更直接，也更具说服力。

5避免间接反馈

没有什么比“有人告诉我”更糟糕的开场白了，千万不要以这样的内容开始你的谈话。

6你指派的工作是否与员工的能力匹配

有些人可能无法完成工作，那么他们可能需要培训，或是向有经验的人学习;而那些经验丰富、技巧熟练却没有得到最佳利用的，可能需要让他们参与到更多的决策和培训中来，以鼓励他们做出努力。

7更具体地表述

无论你做什么，不要简明扼要地说明，也不要以“你希望事情得到改善，变得更好”为借口。和“你不擅长与团队沟通”相比，“我认为你需要留出一点时间与产品部坐下来聊聊”更有效果。

8及时反馈

在年终的时候，将年度工作情况总结起来进行评估，这是起不到什么作用的，还会落个不好的评价。在每一次问题发生时，就要进行反馈。“我想了解下昨天客人特别生气的原因”，往往比“过去几个月，和客户的争论发生了好几起”要好得多。

9保持自信

我自己最喜欢的工具，就是所谓的“自信模型”——展现你的理解，描述你的感觉，讲述你的期望。我常常将它运用在绩效管理培训，以及一些大型企业集团的客户关系问题中。

运用起来就会是这样的效果：“我完全理解你错过了截止日期的原因。但是，如果你可以提前告诉我，我就可以提前采取一些行动。我希望你能在明天结束前，将这个月的数字报告给到我，下一次如果你对截止日期有疑问的话，记得提前告诉我，如果你需要的话，我也会尽量帮助你。”

如果你想尝试下这个模式，不如现在就将它运用到邮件或信件中，文字的改变造成的影响绝对会让你大吃一惊。

员工喜欢老板怎样的沟通方式

作为主管要用更开放的方式，与大家沟通，用更积极的态度同工人讲话，这样有利于开展工作和解决问题。

有六句话是作为主管必须经常对部属讲，并且要常挂在嘴边说：

1“你的问题很好。”这句话是鼓励工人多向你反馈问题。作为一名主管，你真正期望的其实是工人能够自己解决问题，然后告诉你他们是如何做的。创造一种鼓励的氛围，鼓励工人自己解决问题，如果他们犯了错，给出反馈和意见，但是不要因为他们的主动而责骂他们。

“你的问题很好。”这句话要常挂在嘴边，这能使你更清楚和了解他们工作的状况。

2“你以后要提醒我哦”。这句话是鼓励工人在你忘记一些重要工作或重要会议时候，能够常督促和提醒你，使你不会误了事情。如果你没有时间及时对一个问题做出思考，他们可以理解，但他们难以理解的是，你之后可能会忘记这件事。所以要鼓励工人来提醒你，只要工人不反感，就应该把跟进这项“烦人”的工作交给他，让工人来提醒也使他感到有工作的成就感。

因此“你以后要多提醒我，不要让我忘记这件事!”也要常挂嘴边。

3“对不起，这是我的问题。”作为主管，肯定有犯错的时候，有错误不可怕，可怕的是不敢承认错误，不能面对错误，甚至掩盖错误。这样的主管是不能让工人信服的。好的主管做错事后，一定会赶紧同工人说：“对不起，我错了”，这样可以引导工人主动找自己的错误和不足，这样更有利于团队问题的解决。

4“大家要是有任何意见，一定要跟我说。”作为主管，工作肯定难尽如人意，总会有处理不妥的时候。因此，“大家如果对我有不满意的地方，请一定对我说”。这句话既表明了作为主管好的工作态度，同时也能让工人感到舒服，就算他的真的对你不满意，你能够说出来，工人的气也就消了。这句话表示你愿意聆听他的抱怨，所以工人对你更信任和心悦诚服。

5“你好棒，给我说说细节。”这句话是你对工人卓越工作表现的赞许，工人听了会很受用。工人通常会很担心自己的工作成果不被认可。当工人告诉你某项个人工作成就的时候，不要只是说，“哦，了不起”，你应该继续下去，问问细节，问问整个情况，而不是急着结束面谈。

这样做可以提高工人的自信，激励他们努力工作，获得更多更好的业绩。

6“谢谢你。”这句话是职场常用的礼貌语言，要注意说出来的语气与语调要诚恳。对工人在工作中出色的表现，他们的努力和付出，都要给予感谢，让工人感觉温暖。懂得发自内心感谢部属和他人的人，才能最终得到别人由衷的致谢!

拖欠工资是指无合法的理由不按劳动合同约定的时间支付工资的行为，判处拖欠工资案件后，用人单位要按判决书要求执行，拒不执行判决书的后果是比较严重的，那么拖欠工资拒不履行怎么办?一起来了解一下吧。

无故克扣和拖欠工资的法律责任

1、民事责任：用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同并要求用人单位赔偿。用人单位除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

2、行政责任：劳动行政部门应责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付劳动者赔偿金。

拖欠工资拒不履行怎么办

拖欠工资拒不履行的，是属于拒不支付劳动报酬的行为，是会构成刑事犯罪的，劳动者可以向报案，也可以向申请强制执行。

《中华人民共和国刑法》

第二百七十六条 之一 【拒不支付劳动报酬罪】以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。

《中华人民共和国民事诉讼法》

第二百三十六条 发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。

调解书和其他应当由人民执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民申请执行。

简要回答

根据大量的搜查证明，饶毅并不是核酸公司的老板，虽然他在17家公司任职。其中有涉及到生物科技有限公司，也跟一些医药相关，不过没有搜索到跟对应的核酸业务有一定的联系，也不是核酸公司的老板。

饶毅是核酸公司老板的详情

不过随着时间的推移逐步深入的了解，才发现饶毅其实是北京优乐复生科技有限公司，历史高管，历史股东，而他的妻子好像在这里也属于股东，不过在2019年已经撤股，同月已经出现了离职。只是从对外公布的数据来看，饶毅可能跟核酸业务相关联系，只有北京优乐复生科技有限公司。

最后的结果

现如今各方面的媒体都在不断的尝试跟饶毅联系，甚至跟对应的企业联系，而饶毅本人却并没有公开回应，当然他也没有得到确认的回复，所以在这方面并没有准确的答复。

网友评价

众多的网友都希望这件事情能够水落石出，但实际情况却不容乐观，当然针对这件事情也各有不同希望饶毅能够尽快回复，另外相关部门也需要严肃处理，积极的调查，可谓是不怕查，一旦有问题查出问题之后都需要严重处理。

老板做为公司企业的领导者，办公室的风水好坏自然是非常重要，想要办公室风水好，办公桌的摆放更是起到很大影响作用。那么你知道老板办公桌要怎么摆放风水才好吗?

办公桌上不能摆放打印机

很多人为了方便自己使用，也会喜欢在办公桌上摆放打印机，是能够为自己日常的使用提供便利，但是在风水上认为就是不怎么好的了。打印机在使用的时候会产生比较大辐射磁场，长期下去就是会影响到整个办公室中的风水环境，也会让老板自己的风水磁场变得不稳定，影响到工作表现，所以建议大家还是不能把打印机放在办公桌或是个人的办公室中。

办公桌不能直冲大门

大门是整个办公室气流进出的重要通道，在大门的附近 通常都是会有着很大的煞气，如果老板的办公桌是正对大门，那么就是容易受到相冲，自身的气场也会受到影响。更重要的是会影响到他们的思想，做出错误的决策，从而是带来一系列的不良影响，另外也会影响到老板的身体健康，多出现头痛的情况，容易生病。

办公桌的大小要适中

老板的办公室一般都是会比较大的，那么办公桌的大小也应该要根据办公室实际的大小去进行选择。有人想要显示出自己的霸气和威严，会更加喜欢选择比较大的办公桌，其实这样做是不怎么正确的，想要办公室的风水好，里面的所有东西都应该要相互配合，才能够让风水环境得到平衡，如果是办公桌跟整个环境都是格格不入的，那么就会显得非常突兀，显得办公室非常压抑，导致老板无法控制好企业的发展了。

前面开阔、后有靠山

在老板的办公室中是非常讲究的，办公桌前保持着开阔无阻挡，这样就是寓意着前途开阔，事业发展会更加顺利，而后有靠山说得就是办公桌不能靠空，后面最好是要有书柜、实体墙等依靠，还要避开门窗，这样就是能够让事业发展更加稳定，而且还能够提升贵人运，遇到困难的时候也能够得到帮助，事业自然是能够发展更上一层楼了。

运费险属于保险公司推出的，专门针对消费者或商家的一种保险保障，运费险包括顺丰快递。根据《邮政法》新规，运费险寄顺丰赔运费的3倍。运费险是一种针对货物运输过程中潜在风险的保险保障，主要包括货物损坏、丢失和延迟等情况。顺丰快递作为中国最大的快递公司之一，也提供运费险服务。

运费险的推出是保险公司为满足消费者和商家对货物安全的需求而作出的贡献。在现代经济社会中，物流运输扮演着至关重要的角色。然而，由于各种不可控因素的存在，货物在运输过程中可能遭受到损坏、丢失甚至延迟送达的风险。这些风险对消费者和商家来说都是不可忽视的，因为在商品交付之前就发生了损失，可能会给他们的经济利益带来损失。保险公司看准了这一需求，并推出了运费险来解决这个问题。

运费险的推出还能够增加消费者和商家之间的信任。在进行网购或供应链交易时，消费者和商家之间的信任是非常重要的。通过为运输过程提供保险保障，运费险能够增加消费者对于商品安全的信心，从而促使他们更愿意购买。同时，商家也会因为能够为顾客提供安全保障而赢得更多的订单。这种互信关系的建立将有助于加强消费者和商家之间的合作关系，进一步推动经济的发展。

运费险的推出对于保险公司自身也是有益的。正如前面提到的，物流运输在现代经济社会中至关重要，因此市场潜力巨大。通过推出运费险，在满足消费者和商家需求的同时，保险公司也能够扩大自己的市场份额，进一步提升业绩。由于货物运输风险普遍存在，运费险具有较大的需求弹性，可以稳定保险公司的收入流和利润。

消费者和商家在选择运费险时也需要注意保险条款的细节。不同的保险公司可能在保障范围、赔付方式和限制条件等方面存在差异。在购买运费险之前，消费者和商家应该仔细阅读保险条款，并与保险公司进行沟通，以充分了解产品细节，并做出符合自己需要的选择。

简要回答

勇于担当，全力执行；目标明确，计划合理；主动汇报，会汇报；发现并解决问题；个人的学习与拓展；良好的情绪控制与抗压能力。在职场中，每位员工都希望成为老板认可的卓越员工，因为老板的认可与赏识意味着更多的机会和升职加薪。但要实现这一目标，并不一定需要拥有极高超的技能。有6项关键“神技”，这些技能实际上不一定需要高深的技术，但它们是在职场中脱颖而出的关键因素。

1. 勇于担当，全力执行

卓越员工表现出的首要品质之一是勇于担当。他们愿意承担工作任务，充满工作热情，并为老板创造价值。担当责任的员工不仅愿意接受挑战，而且具备出色的执行力。在他们心中，说到就要做到。

2. 目标明确，计划合理

卓越员工在工作过程中将目标明确并制定合理的计划。他们了解目标的重要性，设计可执行的计划，然后在执行过程中根据需要进行调整。这种明确的目标和有效的计划有助于提高工作效率。

3. 主动汇报，会汇报

卓越员工懂得汇报工作进展，以便老板了解他们的付出和成果。汇报工作是与老板保持沟通的重要方式，也是对老板的一种尊重。在汇报时，他们以结论开始，然后提供重要信息，确保老板可以快速了解要点。

4. 发现并解决问题

卓越员工能够抓住问题的本质，而不仅仅是现象。他们通过深入思考，找到问题的核心，并从根本上解决问题，而不是采用临时的、局部的方法。这种问题解决能力对于提高工作效率和质量至关重要。

5. 个人的学习与拓展

卓越员工理解不断学习和发展自己是成功的关键。他们积极主动地学习工作所需的知识和技能，以提高自己的工作能力。当他们感到学习已经到达瓶颈时，他们会主动拓展自己，探索新的领域，以保持个人和职业的成长。

6. 良好的情绪控制与抗压能力

情绪控制能力和抗压能力在职场中至关重要。卓越员工能够有效地控制情绪，因此不会让情绪影响工作。他们明白，工作中的压力是不可避免的，而抗压能力强的员工能够在压力下保持高效工作，并在关键时刻取得成功。

这6项关键“神技”是在职场中脱颖而出的重要因素，它们不仅提高了工作效率，还让员工在老板眼中更加卓越。成功的员工不仅仅具备技术能力，还表现出积极的工作态度和高效的工作习惯。通过不断培养这些技能，每个员工都有机会成为老板眼中的卓越员工。

只要按下一个自己熟悉的键，就能够让自己当前正在进行的，任何不希望被老板或其它人看到的内容快速隐藏起来，主要用于保护自己的隐私。所以，对于在公司上网喜欢用快播看电影的朋友来说，老板快捷键是非常重要和实用的功能。

快播的老板快捷键默认是Alt+Q，但有些用户可能有自己更熟悉习惯的快捷键，这时需要更改的话则只需以下几个简单的步骤即可：打开快播菜单-设置-选项-启动老板键-项后面更改即可。如图：

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