重规矩，是“讲重作”的重要组成部分，主体是全体党员，特别是党员干部，要始终做遵规守纪的“带头人”，这是讲政治的直接体现，也是做表率的前提。以下是读趣百科范文网整理的公司、学校重规矩我们怎么做主题发言稿，欢迎阅读。

公司重规矩我们怎么做主题发言稿：

重规矩，首先要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识“四个意识”，自觉做到党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会“四个服从”，以坚决的态度、坚决的措施、坚决的行动贯彻落实中央战略决策和省市委的决策部署。程志翔指出，重规矩，对于县委来说，每个常委都要旗帜鲜明重规矩，作表率。全县各级党组织、全体党员都要强化规矩意识，自觉知规矩、懂规矩、守规矩。程志翔强调，重规矩要与解放思想、大胆创新、敢于担当有机结合起来，辩证统一起来。解放思想，不能胡思乱想;守规矩，不能墨守成规。而是在重规矩的前提下，思想绝对不能僵化。同时，五大发展理念第一就是创新，在不闯红线，不碰底线，不越雷池的前提下，体制、机制、科技、管理中，一定要贯穿创新意识。一个地方不创新，固化了、不改革，就没有希望。重规矩，要敢于担当。在现实中，敢于担当，就意味着为了党和人民的利益、事业，个人要敢于面对困难，挑战风险，甘愿奉献。我们既要懂规矩、守规矩,又要把各项事业发展得越好、越快,让五大发展的要求在太湖落实得更好。

重规矩”是“讲重作”专题警示教育的重要组成部分，主体是全体党员，特别是党员干部，要始终做遵规守纪的“带头人”，这是讲政治的直接体现，也是做表率的前提。重规矩，首先要严格规范党内政治生活，公司党委要以《准则》和《条例》为准绳，率先做政治上的明白人;其次要坚决落实党内监督责任，班子成员之间，党员之间要相互监督，形成“八小时内外”全系统的监督链条;其三是迅捷物流公司作为国有企业要坚决坚持党的领导、创造经济效益、履行社会责任，积极落实集团公司“12351”发展战略和公司“十三五”规划，增强责任感和急迫感;其四是班子成员要加强学习，认真学习习近平总书记关于政治生活、政治文化、政治生态建设的重要论述，深入推进“讲重作”专题警示教育，自觉把“重规矩”作为党性和对党忠诚度的重要考验，秉持正确的政绩观、用人观，确保公司持续健康稳定发展。

“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育，是公司近期一项重要工作，所属各单位务必要深化思想认识，以高度政治自觉投身专题警示教育。党委办公室要加强指导，突出关键环节，以有力举措推进专题警示教育，压紧压实责任，以严密组织领导抓紧抓实专题警示教育，确保取得实效，以风清气正干事创业的新面貌新气象迎接党的十九大胜利召开。

学校重规矩我们怎么做主题发言稿：

党的纪律规矩是全体党员的行为规范和行动准则，是党的凝聚力、战斗力的重要体现和可靠保证。全市各级公安机关扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，必须坚定不移重规矩，自觉把守纪律、讲规矩作为对党性的重要考验、作为对党忠诚度的重要检验，真正让党的纪律和规矩立起来、严起来、执行起来。

要自觉把纪律规矩刻在心上、融入血脉，遵守党章党规党纪，加强和规范党内政治生活，落实党内监督责任，自觉做纪律规矩的尊崇者、践行者、推动者，做到有令必行、有禁必止，警令畅通，用实际行动营造风清气正的政治生态。当前正值年中，要把各项工作有机结合起来，坚持问题导向，深化公安改革，强化使命担当，为打造“三优”池州营造平安稳定的社会治安环境。

一是加强理论学习，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。通过学习与实践，牢固树立党章意识、规矩意识，带头尊崇党章党规，自觉地以党章、党纪、国家法律规范言行，切实履行好“一岗双责”，进一步优化净化风清气正的育人环境。

二是自觉以《准则》《条例》为准绳，认真落实“三会一课”、民主评议党员、谈心谈话等制度，切实提高组织生活的质量与效果，充分发挥党员的先锋模范作用及支部的政治核心与战斗堡垒作用。

三是把纪律与规矩内化于心，外化于行，将“规矩”作为为人师表的标准、立德树人的底线、职业生涯的操守，争做“四讲四有”优秀党员，争当“四有”好老师，模范贯彻落实教育教学法规，促进学生健康成长，全面发展。