项目经理劳务合同书(工程项目经理聘用协议)
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项目经理劳务合同书(工程项目经理聘用协议)

项目经理劳务合同书1


项目合同书

甲方:******人民政府 (以下简称甲方)

乙方:******有限公司 (以下简称乙方)

第一章总则

第一条为推进旅游发展战略,提高**县旅游品位,促进区域经济与投资商共同发展,甲、乙双方本着平等、自愿、互利的原则,特订立本项目投资合同。

第二条甲方同意乙方在本辖区内兴建****项目。

第二章 投资项目基本情况

第三条乙方项目总投资****万元(人民币,下同),包括土地、配套和设备等投资。

第四条乙方项目运营公司的注册资本为***万元。

第五条乙方项目经营范围为:****、****、****等。

第六条项目开工日期预定为****年**月,预计****年**月开始营业,整体项目工程竣工时间为****年。

第三章 土地面积及价格

第六条甲方为项目提供****亩林地(以实际流转面积为准),宗地四至界址点见附图及林权证。林地使用权由乙方通过流转方式取得,流转期限为法律规定年限。

第七条甲方为乙方项目提供**亩建设用地(范围见附图),由乙方通过招拍挂方式取得,出让期限为**年。项目建设用地由乙方与甲方政府土地行政管理部门签订《国有土地使用权出让合同》,并按规定缴清土地出让金。

第四章项目建设监督

第八条乙方必须在缴清土地出让金后六个月内作出项目详细规划,并交由甲方审批后方可进行施工建设。

第九条乙方投资建设项目必须进行环境影响评价,并取得环境保护行政主管部门颁发的许可证后方可开工建设。项目中的防治污染的措施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。

第十条为确保工程质量,乙方必须依法办理工程报建、质量安全监督和施工许可手续。

第五章甲方的权利和义务

第十一条甲方应按照双方确定的时间进度表,支持乙方全面推进项目实施。

第十二条甲方积极为乙方提供全程跟踪服务,协助配合乙方办理项目立项、审批和相关证照手续,所需费用由乙方承担。

第十三条乙方付清全部土地出让金后三个月内,甲方负责为乙方办理国有土地使用权证。

第十四条甲方对乙方项目建设进行依法监督,但不得干预乙方正常的经营活动。

第十五条甲方确保乙方享受合同签定时及之后招商引资优惠政策。

第六章乙方的权利与义务

第十六条乙方全权负责项目开发及经营管理,依法独立自主地开展各项业务。

第十七条乙方依本合同可享受甲方承诺给予的招商引资优惠政策,并有权要求甲方的各项优惠政策及时兑现。

第十八条乙方必须在甲方辖区范围内注册登记具有独立法人资格的企业负责该项目经营,并在甲方辖区内国税、地税部门办理税务登记等开业手续。

第十九条未经甲方许可,乙方不得擅自改变项目用地(含流转林地)性质。在项目开发建设过程中应按甲方要求保护好流转林地植被。

第二十条乙方所需员工,可由当地劳动部门推荐,也可自主根据有关劳动用工规定进行招收。在同等条件下,应优先考虑本地符合条件的用工。

第七章违约责任

第二十一条甲乙双方必须严格履行本合同之规定,若一方不履行合同或不完全履行合同,另一方有权要求对方采取补救措施或追究对方违约责任。

第二十二条对出现下列情况之一的,甲方有权解除本合同,由土地管理部门依法收回全部或部分项目用地:(一)未经允许,乙方擅自改变项目用地性质的;(二)乙方未按甲方审核批准的项目规划进行项目建设的。

第二十三条乙方超过本合同约定开工期限未开工建设,致使土地闲置一年以上,甲方可依法征收土地闲置费;土地闲置两年以上,由政府依法收回土地使用权;确因乙方经营不善及其它原因需进行土地使用权转让的,由****作为第一收购人进行收购,地面建筑和构筑物按即时重置价格经评估确认后予以收购。

第二十四条对出现下列情况之一的,乙方可单方解除合同:(一)甲方无法提供项目用地的;(二)未经乙方同意,甲方擅自将合同约定的项目用地另作它用的。

第八章附则

第二十五条本合同未尽事宜,由甲、乙双方友好协商解决,协商结果须以书面形式确认作为本合同的补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力,双方均应严格遵守并诚意履行。

第二十六条本合同于日在签订,自甲、乙双方指定代表签字并加盖公章后生效。

甲方(盖章):***人民政府 乙方(盖章):****有限公司

法定代表人(委托代理人) 法定代表人(委托代理人)

(签字): (签字):

年 月 日


项目经理劳务合同书2


合同段项目经理部安全生产协议书

依据《中华人民共和国安全法》《中华人民共和国建筑法》《建设工程安全生产管理条例》的有关规定,明确双方的责任和权力,切实加强安全管理,做到准用人、准责任的原则。签订本协议书,双方应严格遵守和履行本协议书中规定的权力、责任和义务,确保施工安全。

一、承包人的权力、责任、义务。

1.对施工现场安全生产负总责。

2.承包人应与分包人方作业人员进行安全教育和培训,保证作业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全规程、制度,掌握本岗位的安全操作技能。

3.承包人应在有较大危险因素的施工场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志。

4.承包人应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全规程和制度,向作业人员如实告之作业场所和工作岗位存在的危险因素、防护措施及事故应急措施。

5.承包人必须为分包人作业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品,并监督、教育作业人员按照使用规则佩戴使用。承包人安全管理人员应当根据本工程施工情况进行经常性检查,对检查中发现的安全问题及时处理。

6.提供符合安全标准的施工用电,并按照施工现场临时用电安全技术规范,对分包人的用电设备及开关箱进行监管检查,发现隐患责成乙方立即整改。

7.督促分包人特种作业人员在承包人备案、登记,持证上岗,严禁无证上岗作业(如架子工、电焊工、电工、信号工、塔吊司机等)。

8.对分包人施工区域进行安全检查,及时纠正分包人作业人员违章作业现场,并按照《安全生产制度》给予处罚。

9.工程开工前,项目技术员应对分包人作业班组,人员作出安全技术交底并由双方签字确认。

10.承包人对分包人提出的安全施工要求应积极配合、协助。

11.对分包人发生的事故,不论谁的责任都应及时救助。

二、分包人的权力、责任、义务。

1.分包人负责人(或班组负责人)是安全生产的第一责任人,对本单位安全负全面领导责任,并设立专职安全员,保证安全管理到位,不违章指挥。

2.严格履行各项劳务用工手续。分包人应为劳务人员购买实名工伤保险,若分包人无法自行购买,由项目部代为办理,费用由分包人承担对本队人员符合用工条件负责,做到人员数量满足生产需要,管理岗位、作业工种配合合理;保证人员的稳定,需更换增补人员时,须提前向用工单位主管领导申报,接受项目三级安全教育,持证上岗。

3.服从承包人安全管理。由于分包人不服从管理或自身原因违章作业,所导致的安全事故及第三方人员事故时,由分包人承担事故责任和经济赔偿责任。

4.积极配合用工单位做好进场人员的安全培训工作,对本队使用的特种作业人员持有效操作证件山岗负责;严禁使用无证人员。

5.根据总包单位的施工方案和安全技术交底,针对施工特点、作业环境向本队各工种进行详细的书面安全交底,严格履行签字手续并监督其执行。

6.经常检查班组作业人员现场的安全生产意识、安全行为,发现问题及时解决。

7.对本施工辖区内的施工用电负有全部责任,有权拒绝不符合安全标准的用电设备。从所辖线路中连接电源,以及在开关箱以下部分必须符合用电规范要求。

8.对自行携带和使用的机械设备负有安全管理和维护的责任,在使用期间由于管理不善所造成的安全事故,责任自负。

9.特种作业人员必须按照国家有关规定经过专业的安全作业培训,并取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。

10.定期组织本班组安全培训教育和安全活动,且做好记录。

11.定期组织对所辖施工区域的安全检查,在检查中发现事故隐患应及时整改和上报承包方。

12.服从文明施工管理,并负责所辖施工区域内的文明施工,且保证本施工辖区的安全通道、消防通道畅通。

13.对作业辖区由承包方交付使用的安全防护设施(如脚手架、木工棚、钢筋加工棚、洞口防护、临边防护)的搭设、拆除负全部责任,在拆除或移动时必须同甲方汇报,征得同意后方可实施。

14.分包人进场作业人员必须递交相关个人资料,接受承包方的三级安全教育、安全技术交底、持证上岗,未接受安全教育及考核不合格擅自上岗作业的,所发生的一切后果由分包人承担全部责任。

15.分包人有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告,有权拒绝违章指挥及强令冒险作业。

16.在作业过程中应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理。生产经营单位的从业人员不服从管理、违反安全生产规章制度的操作规程的,由生产经营单位供应批评教育,按照有关规章制度给予处罚;造成重大事故的依据刑法有关规定追究刑事责任。

17.正确佩戴和使用劳保用品是从业人员必须履行的法定义务,这是保障从业人员人身安全和生产经营单位安全生产的需要,从业人员不履行该项义务而造成人身伤害的,生产经营单位不承担法律责任。

18.《安全生产法》第51条规定从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工所需的安全知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

19.《安全生产法》第51条规定从业人员发现事故隐患或其他不安全因素,应当立即向现场安全管理人员或本单位负责人报告。

20.当事故或事件发生后,分包人在第一时间通知承包方,了解调查事故事件经过,并及时就医抢救,如分包人拖延上报时间的由此产生的后果自负。

21.严格落实动火审批手续,施工现场动火必须办理动火审批手续,动火作业审批必须有针对性的消防措施有项目负责人签字审批。

22.在施工中分包单位如在施工中发生争议,应本着和平相处的原则进行协商并在同一时间与项目部取得联系,由项目部协调解决,不得发生打架、斗殴、相互谩骂事件发生,否则按照规定给予当时双方处罚。情节严重的移交当地公安机关。(先动手打人,造成对方伤害的必须赔偿医疗费,误工费等费用。)

23.贯彻安全生产、预防为主的方针,认真落实安全技术交底作业,坚持班前安全例会制度,遵守各项规章制度、操作规程,杜绝违章作业,避免和控制安全事故的发生。

24.由于双方或第三方责任造成的安全事故,根据法律仲裁划分相关人员的事故责任和经济责任。

25.分包方应安全施工,遵守交通规则,施工车辆和建筑工人走出施工现场大门后所产生的一切额外费用及意外事故由分包人承担,跟承包人无任何关系

26.双方已熟知责任书的各项条款,承诺遵守责任书的条款规定并承担相应的责任,本责任书双方签字生效。

项目经理:(签字)土建劳务队负责人:

(盖手印)

八冶建设集团兰州南绕城高速公路建设项目

LRNFJ04合同段项目经理部

2020年6月9日


项目经理劳务合同书3


环境卫生保洁员临聘劳务合同书

甲方: 村委会

乙方:

为改善村居环境,加强脱贫帮扶,本着甲乙双方自愿、平等互利原则,特签订如下临聘环境卫生保洁员劳务合同:

一、合同期限

自年月日起至年月日止。

二、工作内容

1 负责环境卫生清扫,检查,必须按照村里划分的责任区域,完成好自己的工作任务。清扫保洁率要达到100%,每天按时收集垃圾,并将垃圾倒入垃圾桶内或宋焚烧炉内焚烧。

2 负责至道路清扫保洁,日常清扫路面及两旁白色垃圾,定期清除道路两旁杂草,路旁渠沟、塘、堰保洁,环卫设施清洁及其他有关环境卫生等工作内容。

3 每天工作小时

三、劳务报酬

1 每月元。

四、劳动纪律

乙方在合同期内必须遵守本岗位制度,并服从村管理和考核。

五、合同终止和解约的条件

1、 乙方有下列情形之一的,甲方可以解约合同。

①每月违反岗位制度累计3次以上。

②连续旷工3天。

③完不成交办的任务。

④年度考核不合格。

2、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同。

①甲方不按合同规定发放劳务报酬或连续不支付劳务报酬。

②甲方不履行合同或违反国家政策规定,侵犯乙方合法权益。

3、 甲方或乙方要求解除劳务合同,必须提前5天通知对方,并办理有关手续。

此合同一式三份,甲乙双方各一份,乡政府一份,签字盖章生效。

甲方: 乙方:

年 月 日 年 月 日


项目经理劳务合同书4


项目经理责任落实

一、项目经理的要求:

(1)、项目经理具备一定的专业技能,即项目经理在项目实现过程中所需要的处理项目,所属专业领域技术问题的能力。

(2)、项目经理具备相应的管理知识,在项目运营过程中,人员管理、成本管理、计划管理,都有相应的理论,项目经理都应该掌握,熟悉其流程和管理方法。

(3)、项目经理应了解相应的法律法规。

(4)、项目经理具备一定的沟通能力,不但应该具有很强的语言能力,还应该具备良好的文字沟通能力,保证沟通的顺畅。

(5)、项目经理具有相应的领导能力,项目经理是一个项目的最高指挥者,个人的能力和个人的人格魅力是保证他人听从指挥的重要保证。

(6)、项目经理应具备很好的凝聚力,才能得保证激发项目成员的工作积极性,保持团队的团结,大大提高工作效率。

二、项目经理的培养应具备以下四个步骤:

(1)、确定岗位,明确标准,以项目经理培养目标为参考,确定项目经理的选拔标准,主要考察候选人的业务敏锐性和以往是否有优秀的业绩记录,这是项目经理前提条件,同时应着重关注候选人的专业知识、业务能力、组织协调能力、沟通能力和企业管理的相关知识。

(2)、推荐并确定人选,并保有一定的富余率,即人员要保持10%~20%的富余率。

(3)、系统培养,项目经理的资格一经确认,就可进行有计划、分阶段的系统培养,通过相应的内训,外训和轮岗等方式进行系统培养。

(4)、岗位实习,对培养完毕或培养中的资深工程人员可提前付于实际工作,以及早发现人才,使用人才。

三、项目经理负责制的落实:

为保证项目经理负责制的落实:

(1)、建立健全便于考核的专门针对项目经理的管理制度,明确目标,规范运作,要有重点、有针对性、同时要有很强的可操作性行。

(2)、要全面推行合同管理,将制度中的重要条款及责任目标纳入其中,以合同形式规范,激励和约束其完成角色转换,增强责任意识,提高规章制度的执行力。

(3)、加强工程公司的领导,以强化对项目经理的监督考核,建立和完善责任追齐制,充分发挥省工程公司的领导职能。

(4)、推行薪酬改革,将项目经理的薪酬待遇与履约结果紧密挂钩,充分发挥薪酬的激励与约束作用,建立以绩效为依据的分配制度,调动项目经理部员工的积极性。

(5)、注重精神激励作用,培养良好的企业文化。


项目经理劳务合同书5


某村集体经济基地劳务承包合同书

甲方:

乙方: 身份证号码:

鉴于豪明村集体经济发展的需要,需将甲方部分劳务承包给乙方,经甲乙双方协商一致,现订立正式《下老乡豪明村集体经济劳务合同书》如下:

一、承包总价

第一条:甲方将基地劳务(大肉姜种植)承包给乙方,承包价格:贰仟壹佰圆整(¥ XXXXX.00元 )。

二、合同期限

第二条:本合同自双方签订之日起生效日生效,合同工期为 2020年 3 月 13 日至 2020 年 3 月 28 日,甲方经代表会议讨论需将基地种植劳务(大肉姜种植)发包,但承包方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。

三、甲、乙双方的义务和责任

第三条:乙方同意根据甲方工作需要,主要负责集体经济大肉姜种植基地砍草、耕地、打坎、排沟等,按照甲方要求完成每项工序,由村干部轮班监工。

第四条 :乙方工作应达到甲方规定的要求和甲方对之特别规定的标准,在施工中应确保自身生产安全工作。

第五条:甲方在乙方工作结束后30天内以转账形式向乙方一次性支付全部劳务承包费。

第六条:甲乙双方约定本合同增加以下内容:

(一)、 乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,否则甲方有权随时解除本合同,并且不给予支付劳务承包费。

(二)、 乙方在合同期内承担的甲方要求的工作及责任的,在该工作业务未结束前,乙方不得未经甲方同意擅自离职。

第七条:本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲 方: 乙 方(签字):

法人签字:

年月日 年月日


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