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领导作风论认为,变革中的组织或成员工作成熟度很低的组织最适宜采用的领导方式是()
以下不属于领导的功能的是()
人际关系学派认为冲突()
希望与他人来往、结交,与他人建立并维持和谐的人际关系的这种需求是()
一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向是()
一个人对于自己在某种环境中应该有什么样的行为反应的认识是()