学习焦裕禄先进事迹心得体会精选两篇
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学习焦裕禄先进事迹心得体会精选两篇

篇一:学习焦裕禄先进事迹心得体会

作者:佘建峰

尊敬局领导、同志们大家好!

今天局通过组织召开“学习焦裕禄精神,争做焦裕禄式好党员、好干部心得体会交流会”.这既是对党员干部思想、作风、行动的一次检验,也是践行党的群众路线教育实践活动具体体现。下面,我将个人学习心得向大家作汇报,不妥之处,敬请指正。

4月9日,局组织全体党员干部观看电影《焦裕禄》,这是我第二次含着眼泪观看,看完后,我的内心久久不能平静。电影里面有三个场景让我特别难忘:一是焦裕禄带着县委、县政府一班人到火车站看望逃荒的灾民,回来后取消干部特殊供应;二是当他给受灾群众送粮食和钱物时,老人问他是谁?他亲切说是您的儿子;三是他敢于承担买高价粮风险,受到调查处分时老百姓为他鸣不平要上访,连在场地委专员都为之感动。这些场面给我以强烈震撼,它让我想起作为一名共产党员的责任重大和崇高使命。

当前,正值深入开展党的群众路线教育实践活动时期,作为一名党员干部坚决要按照“三严三实”要求,抵制歪风邪气,自觉整改身上的“四风”问题。通过学习焦裕禄精神,争做焦裕禄式的好党员好干部。

其次,讲奉献。是对自己事业的爱和全身心的付出。对个人而言,就是要在这份爱的召唤之下,把本职工作当成一项事业来热爱和完成。当影片中焦裕禄遗憾地对小伙子说:“你走了,我没啥送的,这是兰考的一包沙土,你拿回去做一下试验,看还能种啥。”面对没有一丝架子、没有一点官气的县委书记动情的请求,小伙子被感动了,他终于选择了留下。是用他坦荡的胸怀和求贤若渴的眼光换来的。忠诚于心,奉献于行。只有行动,才能得到赤子之心,只有真情,才能挽留住人,留住人心。而我们今天就缺少这种奉献精神,面对我们院子里面“奉献”二字的文化碑,我想起了一首歌《奉献》,“长路奉献给远方,玫瑰奉献给爱情,我拿什么奉献给你?我的质监事业……”一个人没有奉献精神,应该感到惭愧!自己时常认为,当初建县过来,吃了苦,受了累,没有捞到一官半职,还搞得一身病,思想还是没有转变过来,没有正确心态对待得与失,很大程度上削弱自己工作能力。通过学习焦裕禄精神,我感觉到讲奉献精神不浓,比如:机关各科室烧开水,如果用大桶一次烧开,既节约又方便大家,往往想到没有做到;工作目标责任签订了,能不能在工作上去争先进单位?能不能在全市出经验树典型?同样工作为什么别人行你不行,说到底就是缺少吃苦耐劳精神,缺少敢于担责的精神,缺少敢为人先精神。仔细想想,人还是要振作精神,每天上下班车接车送,吃两顿工作餐,拿两仟元月工资,要对得住单位。要努力工作,解决不作为,慢作为,乱作为问题。

再次,讲大局。就是顾全大局的思想意识,就是站在整个大局高度去认识问题,解决问题,要看长远,不计眼前得失和局部得失,从而得到长远广泛利益。焦裕禄同志作为县委书记,他倡导取消了干部特殊的供应本,但当面对由于饥饿而浮肿的老干部时,他不得已让助手去黑市购买救济粮,承担违背物资统购统销政策的政治风险,这是需要摘去乌纱帽的勇气的。面对上级调查和同事的诘问,他没有把责任推给副手,而是主动承担责任,体现了共产党人勇于担当的高尚情怀。而我们今天就缺少讲大局精神,对自己有利就上,没利就让,见任务就推,遇困难就躲,有令不行,有禁不止。“四平八稳”坐办公室,困难莫找我,待遇莫少我,当“太平官”,当“大耳朵”百姓。通过学习焦裕禄精神,讲大局是党员干部基本要求,一个单位、一个集体,只有互相补台,好戏连台,互相撤台,共同垮台。只有齐心努力,单位才能发展。凡是都得从大处着想,从小处着手,抛开个人私心杂念,把发展的动力转移到服务能力提升上来,把发展重点放在提高职工福祉上来,想必质监部门就能在市场经济中立于不败之地。

通过学习焦裕禄精神,如何把他转化为自觉行动呢?一是通过学习焦裕禄精神,在抓工作落实上,突出一个“重”.从我做起、从现在做起、从机关做起,不当“白坯子”、不当“二传手”、不当“太平官”.做到把握细节抓小事,想方设法抓难事,立足岗位抓大事。重点是围绕行政执法、规范服务、行政审批等方面进行一次自查自纠,做到承诺上墙,责任上肩,作风上岗,实现时间过半任务过半,把学习焦裕禄精神转化为推进质监科学发展、跨越式发展的自觉行动,转化为全局上下抓发展、抓落实、抓关键的强大动力,迅速在全局掀起新一轮的比、学、赶、超热潮。二是通过学习焦裕禄精神,在抓行政执法工作上,突出一个“细”.以建设政治合格、业务精湛、作风优良、纪律严明的党员干部为目标,强化行政处罚案件证据收集与案件审理工作,出台《团风质监局行政执法工作规则》,进一步规范行使行政处罚自由裁量权,确保行政执法公正性、规范性。积极探索新形势下执法之路,对企业原材料采购、大型设备购进、重点高速公路、农村饮水工程、农资打假“三下乡”等重点领域案件探讨收集。同时加强与公安、法院、检察院等部门衔接,推动依法行政。三是通过学习焦裕禄精神,在抓窗口服务上突出一个“全”.围绕优化发展环境和着力解决企业关心的热点难点开展工作,通过开辟绿色通道、直通车服务、执行首问负责制,积极为前来办事企业提供热情服务,组织机构代码当场受理,当场发证;跟踪服务重点企业和工程,对重点企业、重点项目、重点工程涉及质监职能事项提供法律咨询和援助,开展送法上门服务;保护企业合法权益,以“关注民生,帮助企业,拉动内需,扩大就业,规范市场”为出发点,加强与名牌企业联合打假,协助企业处理产品质量问题和打假维权活动。在促进发展方式转变服务上发挥应有作用。四是通过学习焦裕禄精神,在抓责任目标考核上,突出一个“严”.结合全年工作目标,把工作职责和所完成全年目标进行量化,制定月进度计划,把半年要完成的,全年要完成的进行分类,做到“一个岗位落实事项、一项制度催人上进、一个评比看服务、一个考核管住全年”.严格执行审批无过错、服务零投诉、案件无违规、人员无违纪等标准,让执法人员有规可循,自觉遵守执行。

焦裕禄虽然离我们远去了,但是他留给我们的精神财富永远不会过时。我们要把他的奋斗精神、责任意识和求实作风渗透到工作中,渗透到我们的血液和灵魂中。我深信:只有用心对待工作,把身心和工作融合在一起,像爱自己的家人一样爱工作,像爱自己的生命一样爱岗位,真正去享受工作带来的快乐,才能用自己的行为最终去实现自己人生的价值。

篇二:学习焦裕禄先进事迹心得体会

焦裕禄同志虽然离开我们半个世纪了,但焦裕禄同志秉承全心全意为人民服务的宗旨,吃苦在前,享乐在后,心里装着群众,惟独没有自己的精神一天也没离开过我们,焦裕禄同志不向困难低头,无私奉献,为人民利益鞠躬尽瘁,死而后已的形象永远活在广大人民群众的心中。

现在,以深入开展第二批党的群众路线教育实践活动为契机,我们重又掀起向焦裕禄同志学习的高潮,不光是缅怀焦裕禄同志,更应该学习焦裕禄同志精神,努力干好本职工作,以实际行动践行入党誓言。要学习焦裕禄精神,我觉得,关键是要学习以下几点:

一是对工作要有激情。焦裕禄上任前,地委组织部同志在和他谈话时,明确地告诉他,兰考是个最困难的县,要他在思想上有个充分准备。当时焦裕禄态度十分坚决地说:“感谢党把我派到最困难的地方。越是困难越能锻炼人。请组织放心,不改变兰考面貌,我决不离开那里。”上任后,焦裕禄同志骑着一辆旧自行车,走遍了兰考120多个生产大队,始终带头冲在调查研究、战风沙、治盐碱的第一线,带头走在访贫问苦、关心群众的第一线,始终保持着忘我的工作激情。激情干事是忠诚和责任的体现,它是对事业的深深的热爱和强烈的责任。干工作必须有激情,也是为实现人生价值。作为组工干部,我们要继续以更加积极主动的态度,更加认真负责的精神来对待工作,对该干的事尽快干好,对有难度的事设法干好,对紧急的事快速干好,对重要的事认真干好,对没做过的事创新干好。工作是有温度的,你冷冰冰地对待它,它也冷冰冰地对待你。当你付出激情后,它也会回报以更为快乐、更为充实、更有意义的人生。

二是对事业要有追求。焦裕禄到洛阳矿山机器厂工作,厂党委决定试制重达108吨的大型卷扬机,虽然他只有4年小学文化程度,却没有退缩,为解决生产中的一个个难题,他索性把铺盖搬进了车间,连吃饭也蹲在机器旁,硬是通过刻苦学习弄懂了相关专业知识,与工人们一起合力奋战,直径4米的卷扬机终于试制成功。人生有了追求,干事就有动力。我们做人做事不一定都能称得上卓越,但必须致力于争创一流。领导不表扬可以,但绝不能让批评。要把工作当作事业干,紧紧围绕中心工作和大局,锻炼提高通盘把握、统筹协调的能力,主动负责,勇于担当,把心思集中在想干事上,把责任体现在敢干事上,把能力体现在会干事上,把目标定位在干成事上,善于用新思路、新举措创造性地开展工作。正确对待得与失、名与利,吃亏是福,能干事是福。

三是对人生要讲奉献。焦裕禄同志说:“共产党员应该在群众最困难的时候,出现在群众的面前;在群众最需要帮助的时候,去关心群众、帮助群众。”焦裕禄同志对人民群众饱含深情,无私奉献,始终坚持人民至上,与民同忧、为民解愁,赢得了群众的信任和支持。而我们有时通常都希望工资多一点,工作少一点,福利多一点,休假长一点。但前提是要付出,要有度。要在平凡的工作中爱岗敬业;在集体中上下齐心,互相协作;在日常生活中,在党和人民需要的时候,自觉地放弃一些个人利益。这样,让自己在奉献中变得高尚起来,纯洁起来,大气起来,既利人又利己,利国又利家,才能更好地为人民群众服好务,更好地体现出我们的人生价值。

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